
"En el primer semestre de 2017 se generaron 1,9 millones incorporaciones al empleo registrado privado. Esto marca la intensidad del mercado de trabajo argentino en términos de incorporaciones, desvinculaciones y rotación del empleo formal", dijo Sebastián Rotondo, investigador especializado del Observatorio del Empleo y Dinámica Empresarial del Ministerio de Trabajo, en un encuentro con la prensa al que asistió Infobae.
La actualización del relevamiento que se había hecho un lustro antes, sobre gran parte de los puestos de trabajos registrados en el ámbito privado, determinó que "en la estructura laboral en la Argentina predominan las ocupaciones con tareas de media y baja calificación, prácticamente tres de cada cuatro puestos, tanto de carácter operativo como administrativo".
Por tipo de tarea, se comprobó que "los oficinistas, vendedores y trabajadores de los servicios personales, representan casi la mitad de los empleos (45% del universo analizado); y los puestos operativos, principalmente en la construcción, industria y agro y actividades extractivas, llegan a 27% del total. Mientras que en los extremos inferiores en cantidad aparecen los puestos gerenciales, profesionales y técnicos con uno de cada casi seis puestos; y los no calificados en una proporción de uno a poco más de nueve posiciones.
La pirámide de los puestos registrados concentra con 30% a los oficinistas; 10% a los dedicados a los servicios personales y de seguridad; 8% a los oficiales y operarios de las industrias extractivas y de la construcción; y también con una representatividad similar a los no calificados que se desempeñan como vendedores y otros servicios; y con un 15%, con proporciones casi iguales a 5% del total, se ubican los operarios de máquinas y montadores; conductores de vehículos y equipos pesados; y modelos, vendedores especializados y demostradores, principalmente.

Mientras que en el flujo, observó Rotondo que "considerando los grandes grupos ocupacionales se advierte que los puestos de baja y media calificación representan el 72% del total; los no calificados el 18%; mientras que los más preparados, como los gerenciales y directivos, acusan menos rotación".
Ese fenómeno se advierte tanto a nivel de actividad como regional y se repitió en el primer semestre de 2017, período en el que se registraron poco más de 1,9 millones de incorporaciones de trabajadores formales con ocupación declarada, unos 140 mil más que en igual período del año anterior; significó un 5% de crecimiento, en línea con la gradual pero sostenida reactivación de la economía en su conjunto.

Sin embargo, entre los jóvenes que se incorporan al empleo activo remunerado se percibe que acorde con el ciclo económico, pero principalmente con la innovación tecnológica, la estructura de los nuevos puestos se mantiene dominada por los oficinistas aunque en una proporción de poco más de la mitad de su gravitación en el total de la nómina de ocupados formales, 15,8%. Un cambio similar se advierte en los otros tipos de empleos, y aparecen un amplio abanico de nuevas actividades que el informe no detalló pero que significaron en el semestre más de la mitad del flujo laboral.
Distribución por género
Otra característica de la estructura del empleo formal en la Argentina es que dos de cada tres puestos los ocupan varones, con amplia mayoría en el agro, la pesca, la construcción y la industria en las áreas de operarios mecánicos e instaladores en las posiciones directivas y gerencial.
Mientras que la mujer sobresale en las tareas profesionales, científicas y técnicas de nivel medio, con hasta poco más de 10 puntos porcentuales de brecha con el varón.
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