MTPE hará ranking de empresas más responsables con sus trabajadores y les otorgará sello

El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) acaba de crear el “Sello: Empresa Laboral y Socialmente Responsable”, mediante Resolución Ministerial N° 053-2026-TR, publicada el 20 de febrero de 2026 en el diario oficial El Peruano.

Se trata de un distintivo que será otorgado como reconocimiento a micro, pequeñas, medianas y grandes empresas que, “de manera voluntaria, acrediten el cumplimiento de la normativa laboral vigente y la implementación de buenas prácticas de responsabilidad social empresarial orientadas a mejorar las condiciones de trabajo y promover el empleo decente”.

Con esto, el MTPE realizará todos los años un ranking de puntajes de las empresas (que han postulado) y será público. Asimismo, los lineamientos del Sello Emlasor (Empresa Laboral y Socialmente Responsable) suponen una serie de beneficios, pero más que nada de reputación.

Las empresas comprometidas serán visibles

“Con este sello, los ciudadanos podrán identificar fácilmente a las empresas comprometidas con el respeto a sus derechos laborales, la mejora de sus condiciones de trabajo y la promoción del empleo de calidad. Se trata de un incentivo del Estado para que más empleadores adopten prácticas laborales responsables en beneficio de sus trabajadores”, aclara el MTPE.

Así, la acreditación del sello se sustenta en la norma de responsabilidad social ISO 26000 y se otorgará a las empresas que demuestren prácticas laborales alineadas con el trabajo decente, contribuyendo además a reducir la informalidad laboral en el país.

“La Dirección de Prevención y Solución de Conflictos Laborales y Responsabilidad Social Empresarial Laboral de la Dirección General de Trabajo actuará como Secretaría Técnica del sello, siendo la entidad responsable de orientar y supervisar el proceso de acreditación”, aclara el ministerio.

Los beneficios para las empresas

Las mismas empresas tendrán que postular a este sello. Pero si lo consiguen tendran una serie de beneficios, más que nada de reputación pública.

Las empresas certificadas tienen los siguientes beneficios:

• Publicación en diferentes medios de comunicación masiva de la lista de empresas certificadas en cada año y de aquellas que mantienen el sello luego de ser auditadas
• Publicación en la sede digital del MTPE, para las empresas que alcancen el Sello EMLASOR, que logren elevar el número de Laureles, o que sean beneficiadas con los certificados “Dorado” o “Platino”
• Distribución de la lista de empresas que obtuvieron el sello a las Embajadas, Consulados y Oficinas Comerciales del Perú en el extranjero, para ello, el MTPE, remitirá, a través de la Secretaría Técnica al Ministerio de Relaciones Exteriores
• Otorgamiento del Sello EMLASOR, en los idiomas español e inglés a fin que la empresa con el sello pueda hacer uso del correspondiente distintivo y ser reconocida y valorada por los clientes, inversionistas y el mercado en general
• Acceso a un link en la página web de la empresa certificada, que se inicie en la “etiqueta del sello” y direccionado a la sede digital del MTPE, en la cual se detalla la relación de empresas certificadas.

Asimismo, el MTPE mantendrá en su sede digital el ranking y los puntajes de certificación promedio por sector, actualizados trimestralmente, con lo cual las mismas empresas podrán establecer una comparación y ubicar su posición absoluta respecto del promedio de su sector y la relativa en comparación con otras empresas.

“La lista se encontrará en dos idiomas inglés y español, para facilitar a los compradores e inversionistas extranjeros la identificación de las empresas con mejores prácticas laborales que actúan en el país”, aclaran los lineamientos.