Multinacional abrió convocatoria de empleo con 600 vacantes para diciembre en Colombia

Si usted cuenta con un nivel de inglés C1, o tiene experiencia en el sector de contact center multicanal, puede postularse a las cientos de ofertas de la compañía

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Call Center. Foto Colprensa - Camila Díaz.
Call Center. Foto Colprensa - Camila Díaz.

Intelcia, que llegó a Colombia a mediados de septiembre, tras la compra de Unísono, una multinacional especializada en contact center multicanal, business process services (BPS) y consultoría, abrió una convocatoria de empleo, en la que busca 600 vacantes para el mes de diciembre, la cual tiene como objetivo dar nuevas oportunidades laborales y llegar a sumar un total de 1.600 empleados en el país.

Las 600 vacantes están disponibles en la ciudad de Bogotá, de las cuales 300 son para bachilleres que cuenten con un nivel de inglés C1 y no requieren experiencia previa en contact center. Las 300 vacantes adicionales no requieren personas bilingües pero los aspirantes sí deben tener experiencia en el sector.

“Con la apertura de estas nuevas vacantes buscamos fortalecer la operación en Colombia y generar mejores oportunidades para aquellos que buscan un trabajo”, aseguró María del Pilar Barrios, gerente general de Intelcia en Colombia, y quien fue fundadora de Unísono.

Según Barrios, gerente de la nueva compañía, en diálogo con el diario economico La República, la compra de la compañía se realizó con el fin de expandir la presencia de la compañía en los mercados europeos, con especial foco en España, así como de Latinoamérica, donde Unísono era un referente en Colombia.

Con la adquisición que realizó la companía, se estima que Intelcia alcance un volumen de negocio aproximado de US$828,2 millones durante este año.

Asimismo, destacó que el grupo alcanzó una facturación de US$174,1 millones durante el 2020, y conservó un equipo de 9.000 personas con 16 centros deoperaciones entre España, Chile y Reino Unido.

Además, señaló que llevan 20 años apoyando a sus clientes combinando talentos, tecnologías y procesos para ofrecer un servicio a medida y unas competencias que cumplen los estándares internacionales, pues se destacan en la oferta global onshore, nearshore y offshore en torno a un grupo de 4 soluciones principales: Gestión de la relación con el cliente, externalización de soluciones informáticas, BPO (externalización de procesos de negocio) y servicios digitales.

Apex América Colombia anunció la inauguración de una nueva sede en Bogotá y busca personal

La multinacional, líder en el mercado de las BPO, hizo una inversión de más de $2.500.000 con la que generará más de 2.000 empleos de talento joven, con vacantes disponibles para agentes de RRSS, agendamiento de citas, SAC, ventas y operaciones bilingües para chat y canal telefónico.

En esta nueva sede, ubicada en Teusaquillo, Apex América Colombia tendrá capacidad instalada en sus diferentes verticales de negocio y para su portafolio de clientes: Ventas, Atención al Cliente, BackOffice, entre otros.

“Es una gran apuesta que realiza la empresa tanto en el país como en el resto de Latinoamérica, sobre todo por el contexto mundial. Crecer en clientes implica también crecer en equipo de trabajo y apostar al desarrollo profesional de cada persona que forma parte de la compañía”, declaró Állvaro Pinzón, CEO Apex América Colombia.

Actualmente, la multinacional continuará con sus planes de expansión por medio de la articulación de alianzas estratégicas en los sectores de: Salud, Gobierno, Telecomunicaciones, Financiero y Comercio.

Para acceder a una de las vacantes disponibles haga clic en este enlace y postule su hoja de vida https://landings.apexamerica.com/co/sumate/

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