
El nuevo Ministerio de la Igualdad, que estará a la cabeza de la vicepresidenta Francia Márquez, contará con un presupuesto inicial de 500.000 millones de pesos, con lo cual superará en recursos a otras carteras como la de las TIC (Tecnologías de la Información y Comunicación), Justicia, Transporte o Ciencia.
La creación de este ministerio fue una de las promesas de campaña de Gustavo Petro junto con Francia Márquez, cuyo fin será la protección de los colombianos más vulnerables. “Creamos una institucionalidad para garantizarle los derechos de la igualdad a todo el pueblo colombiano y de manera muy especial a las mujeres, a la población con discapacidad, a las comunidades Lgbtiq+, a las poblaciones étnicas, a los pueblos étnicos, indígenas, afrocolombianos, raizales, palenqueros”, dijo la vicepresidenta.
Y añadió que “sabemos que hay muchas regiones excluidas y marginadas”, y en ese sentido prometió “igualdad para la juventud colombiana que necesita oportunidades, que necesita condiciones para vivir en dignidad. Vamos juntos por el cambio, trabajar por la igualdad es trabajar por la paz total de Colombia”.

Por su parte, el presidente Petro manifestó en medio de la posesión de Márquez como nueva ministra que Colombia es una de las sociedades más desiguales del mundo. “Medido por las estadísticas que se inventaron para ello, no hay casi un lugar del mundo en donde la distancia entre los que más tienen y los que menos tienen sea tan grande, tan distante, como en Colombia”, dijo.
Pero esta idea del Gobierno nacional ha traído innumerables críticas por los recursos que necesitará y la burocracia que le podría significar al Estado. De hecho, llamó la atención que el Ministerio tendría cinco viceministerios, lo cual para algunos podría ser una “exageración”.
Uno de los que así lo manifestó fue el exministro de Hacienda José Antonio Ocampo: “La estructura propuesta para el Ministerio de la Igualdad no tiene precedentes y debe ser simplificada radicalmente; no cinco sino máximo dos viceministros, como en otros ministerios; no 20 direcciones generales sino unas cinco; y ningún delegado en los departamentos”, escibió en su cuenta de Twitter.

Incluso su predecesor José Manuel Restrepo, ministro de Hacienda durante el gobierno de Iván Duque, coincidió con los cuestionamientos al Ministerio de la Igualdad. “Lo que se propone no tiene justificación ni fiscalmente ni por razones de eficiencia del gasto o por simple efectividad. Se vuelve exceso de burocracia”, escribió.

Desde el Centro Democrático también coincidieron con el exministro, como la senadora Paola Holguín que compartió su trino. El representante Hernán Cadavid, en cambio, le reclamó a Ocampo por no haber objetado la creación de esa cartera cuando estuvo al frente de la política económica del Gobierno.
“Presidente @petrogustavo ojo con la duplicidad de funciones. Ya existen entidades para el ejercicio de gran parte de lo propuesto. Igualdad no es ampliar la planta del Estado sin lógica”, señaló el senador conservador Germán Blanco.

Así serán los sueldos en el Ministerio de la Igualdad

Adicionalmente, se conoció que mensualmente esa dependencia del Ejecutivo colombiano invertirá $3.750 millones para financiar a los subalternos que trabajarán, dice la vicepresidenta, para “empoderar” a las llamadas minorías y a las comunidades que históricamente han sido olvidadas por el Estado colombiano.
Por ejemplo, el Ministerio tendrá ocho asesores, cuyos honorarios oscilan en los $9′360.615 cada uno. Así mismo, habrá dos conductores-mecánicos para temas de movilidad y mantenimiento. Su asignación salarial será de $2′302.600 por cada uno.
La también ministra de la Igualdad, Francia Márquez, dispondrá de dos secretarios de despacho, que entrarán a ganar $3′735.415 cada uno, para un total de $87 millones.

Aunque la vicepresidenta no recibirá doble salario por sus funciones en esa cartera, y seguirá ganado los 32 millones de pesos que tienen asignados por sus labores en el Gobierno, sí tendrá a disposición los cinco viceministerios que el presidente Petro confirmó hace unos días: viceministerio de las Mujeres, viceministerio de la Juventud, viceministerio para las Poblaciones y Territorios Excluidos y la superación de la Pobreza; viceministerio de las Diversidades, y el viceministerio de Pueblos Étnicos y Campesinos.
En el equipo de Márquez, además, habrán auxiliar administrativo, conductor y secretario ejecutivo. El total de la nómina para esos gastos, el Gobierno usará $152 millones.
En el Ministerio de la Igualdad, además, habrá 21 direcciones, 10 oficinas y 3 comités internos, quienes contarán con 706 empleados en cuyos cargos habrán un secretario general, que ganará $12′235.650; también dos directores, que recibirán por sus servicios $10.908.015 cada uno.
Donde habrá mayor inversión será en los directores técnicos: serán 32 y recibirán $7′394.087 cada uno; a su vez, tendrán como aliados a jefes de oficina, asesores de planeación y comunicación, subdirectores, profesionales y técnicos.
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