Con el cierre del primer semestre del año, los empleadores de personal de casas particulares deben liquidar junto con los haberes de junio la primera cuota del Sueldo Anual Complementario (SAC), más conocido como aguinaldo. La Agencia de Recaudación y Control Aduanero (ARCA) precisó cómo se realiza ese cálculo, que varía según si la trabajadora completó o no los seis meses del semestre.
La fecha límite para abonar este pago es el 30 de junio. Conocer la fórmula con anticipación permite a los empleadores planificar el gasto y evitar errores en la liquidación.
PUBLICIDAD
Qué es el SAC y cómo se divide en el año
El Sueldo Anual Complementario es un beneficio que les corresponde a todas las trabajadoras de casas particulares registradas bajo el régimen vigente. No se abona en un único pago anual, sino en dos cuotas: la primera en junio y la segunda en diciembre.
Cada cuota equivale, en términos generales, al 50% del mejor sueldo bruto que la trabajadora haya percibido durante el semestre que finaliza. Es decir, no se toma el promedio de los meses trabajados, sino el ingreso más alto dentro de ese período.
Para quienes prestaron servicios durante los seis meses del semestre —en este caso, de enero a junio—, el cálculo es directo. Se identifica el mejor sueldo bruto cobrado en ese período y se divide por la mitad. Ese resultado es el monto del aguinaldo.
PUBLICIDAD
Ejemplo: si el salario más alto del semestre fue de $488.326,19 —el mínimo mensual para tareas generales con retiro vigente en junio—, el aguinaldo corresponde a 244.163,09 pesos.
El mismo criterio aplica para trabajadoras por hora o jornada: se toma el mes en que percibieron la mayor remuneración dentro del semestre y se calcula el 50% de ese valor.
Qué ocurre si la empleada trabajó menos de seis meses
Cuando la relación laboral se inició después del 1° de enero o la trabajadora prestó servicios por menos de seis meses dentro del semestre, el aguinaldo no se paga en su totalidad sino en forma proporcional al tiempo trabajado.
En ese caso, según explicó ARCA, el procedimiento consiste en dividir el mejor sueldo bruto por 12 y multiplicar ese resultado por la cantidad de meses efectivamente trabajados en el semestre.
PUBLICIDAD
Por ejemplo, si una empleada trabajó cuatro de los seis meses del semestre y su mejor sueldo fue de $488.326,19, el cálculo sería: $488.326,19 dividido 12, lo que da como resultado $40.693,85, multiplicado por cuatro, lo que da un aguinaldo de 162.775,40 pesos.
Otra forma de expresar la proporcionalidad: quien trabajó cuatro de los seis meses del semestre tiene derecho al 66,67% del 50% del mejor sueldo —resultado de dividir 4 por 6—, lo que arroja el mismo importe.
Los salarios de junio sobre los que se calcula el pago
Los valores salariales vigentes en junio son los que resultan de la actualización definida por la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares, que estableció incrementos escalonados entre abril y julio de 2026.
PUBLICIDAD
Para la categoría de tareas generales, el salario mínimo mensual quedó en $441.729,02 para personal con retiro y en $488.326,19 para quienes trabajan sin retiro. En la categoría de asistencia y cuidado de personas, los mínimos son de $488.326,19 con retiro y $541.255,35 sin retiro.
Las tareas específicas tienen un piso de $499.868,28 con retiro y $553.536,65 sin retiro. Los supervisores, la categoría de mayores ingresos dentro del esquema, cobran como mínimo $536.080,78 con retiro y $594.214,11 sin retiro. Los caseros, en tanto, tienen un salario mensual mínimo de $488.326,19.
Estos montos funcionan como piso legal. En muchos casos, los valores efectivamente abonados se ubican por encima de los mínimos, según la antigüedad, la carga horaria o acuerdos particulares entre empleador y trabajadora. En esos supuestos, el aguinaldo se calcula siempre sobre el sueldo real percibido y no sobre el mínimo oficial.
PUBLICIDAD
Dónde consultar dudas sobre la liquidación
Para quienes tengan consultas sobre categorías, escalas salariales o el procedimiento de liquidación, ARCA dispone de una sección especializada en su sitio web oficial dedicada al régimen de casas particulares.
PUBLICIDAD
PUBLICIDAD
Últimas Noticias
Apagón masivo en el AMBA: investigan si la falla de un interruptor clave generó el corte que dejó sin luz a 600.000 usuarios
Una falla en un interruptor de la estación Malaver, en San Martín, provocó un corte que afectó a casi 600.000 usuarios del AMBA. Las distribuidoras cruzaron versiones sobre el origen del problema, mientras el ENReGE investiga la secuencia del colapso
Jornada financiera: el riesgo país subió por sexto día consecutivo y quedó más lejos de los 500 puntos básicos
Los bonos argentinos restaron 0,5% y el indicador de JP Morgan ascendió a 533 unidades, un máximo desde el 20 de agosto. El S&P Merval cayó 0,8% y se diferenció de la tendencia alcista de Wall Street. El dólar siguió a $1.535 en el Banco Nación
Se disparó 12% la acción de un gigante tecnológico en Wall Street: cuál es el motivo detrás de la fuerte suba
Wells Fargo elevó la calificación de la compañía a “sobreponderar” por el impulso de los modelos de IA en su flamante asistente Muse
Un apostador ganó más de $9.000 millones en el Quini 6: cuánto va a tener que pagar en impuestos
La suma retenida en estos sorteos surge de un cálculo establecido por la normativa, que define cuánto dinero recibe finalmente el ganador después del impuesto
El dólar operó estable y se mantiene por debajo de la inflación prevista
La divisa mayorista cerró a $1.514, con más de USD 600 millones negociados en el mercado. En los últimos 12 meses perdió por 30 puntos porcentuales contra la suba del IPC
