La Casa Real danesa ha publicado una oferta de empleo para incorporar un asistente de limpieza en sus palacios, una convocatoria poco habitual en pleno verano y que ha despertado el interés de quienes siguen la actualidad de las casas reales europeas.
El puesto anunciado se desarrollará principalmente en el palacio de Amalienborg, residencia oficial de la familia real en Copenhague, y en la Cancillería de Fredensborg, un edificio anexo al castillo homónimo que la familia utiliza durante la primavera y el verano. La oferta, adelantada por Vanitatis, especifica que el trabajo puede extenderse a otros palacios rurales durante las estancias de la familia real.
Entre las funciones asignadas figuran tareas básicas de limpieza, pequeñas labores de servicio, preparación de habitaciones para huéspedes, servicio de guardarropa y atención a visitantes, que suelen ser mandatarios extranjeros, embajadores y altos cargos en visita oficial.
En cuanto a las condiciones laborales, la publicación de la vacante detalla que la jornada será de 37 horas semanales, incluyendo el tiempo de descanso para comer. El horario habitual se extiende de lunes a viernes, aunque la Casa Real advierte de que, en ocasiones excepcionales, se podrá requerir la presencia del asistente durante fines de semana o días festivos.
El puesto ofrece seguro de salud y de vida, así como un plan de masaje y fisioterapia, beneficios especialmente valorados en empleos de estas características, que implican esfuerzo físico constante. El salario base, regulado por el convenio colectivo entre el Ministerio de Finanzas y las Organizaciones de Empleados Públicos, asciende a 162,75 coronas danesas por hora, lo que equivale a casi 22 euros la hora. Así, el sueldo mensual asciende a unos 3.224 euros. Esta remuneración puede incrementarse en función de la antigüedad en el sector.
Requisitos y perfil
Respecto al perfil buscado, la Casa Real danesa exige habilidades para la limpieza, atención al detalle, meticulosidad y dedicación. También se requiere carnet de conducir tipo B y, preferiblemente, vehículo propio, dada la movilidad entre diferentes palacios. No obstante, Vanitatis subraya que los reyes Federico y Mary de Dinamarca otorgan especial importancia a las cualidades personales: buscan a alguien alegre, responsable y, como destaca el propio título de la oferta, “feliz”, con el objetivo de que la persona seleccionada pueda adaptarse a una vida cotidiana que, en ocasiones, resulta cambiante.
Esta iniciativa se enmarca en una tendencia reciente entre las casas reales europeas, que han optado por publicar vacantes laborales durante el verano, una época tradicionalmente marcada por la reducción de contrataciones debido a las vacaciones. Hace unos días era la Casa Real británica la que difundía una oferta de empleo para chef, sumándose así a la estrategia de reforzar sus equipos de trabajo de cara al inicio del curso escolar.
El entorno de trabajo que ofrece la Casa Real danesa destaca por su carácter histórico y la exigencia de altos estándares de calidad. Los palacios donde se desarrollarán las tareas no solo son residencias oficiales, sino también escenarios de visitas diplomáticas y eventos institucionales, lo que añade un componente de responsabilidad y protocolo al puesto de asistente de limpieza.
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