Madrid, 26 nov (EFE).- La presidenta de la Federación Española de Municipios y Provincias (FEMP), María José García-Pelayo, y la ministra de Defensa, Margarita Robles, han firmado un convenio de colaboración para facilitar la transición laboral del personal militar hacia el ámbito civil, en concreto en ayuntamientos.
Los ayuntamientos que se adhieran al convenio deberán reservar en sus ofertas de empleo hasta el 20 por ciento de las plazas de Policía Local para militares de tropa y marinería con más de cinco años de servicio, según informa la FEMP.
Este acuerdo, que tendrá una vigencia de cuatro años prorrogables, busca garantizar nuevas oportunidades profesionales para los militares en los ayuntamientos españoles tras su servicio en las Fuerzas Armadas.
Tiene como propósito promover la incorporación laboral del personal militar en el ámbito civil mediante medidas específicas, entre las que destaca la valoración como mérito del tiempo de servicio prestado como militar profesional en el acceso a las plazas de personal funcionario y laboral de las corporaciones locales.
Además, la reserva de plazas para los militares profesionales de tropa y marinería con más de cinco años de servicio en las convocatorias de acceso a los cuerpos de Policía Local y la participación de personal militar de carrera en las convocatorias públicas para la provisión de puestos de personal funcionario.
Para ello el Ministerio de Defensa llevará a cabo diversas actuaciones como promover y facilitar la formación específica de preparación para el acceso a las convocatorias de los cuerpos de Policía Local y de personal funcionario y laboral, así como difundir las convocatorias de oferta de empleo público que se produzcan en los ayuntamientos.
Por su parte la FEMP fomentará y coordinará la adhesión al convenio de los ayuntamientos manteniendo actualizada la relación de corporaciones locales participantes y las plazas ofertadas en sus convocatorias. EFE
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