El sector sanitario mundial advierte desde hace tiempo de la falta de profesionales. Por muchos médicos y enfermeras que se gradúen cada año en las universidades, no parecen suficientes para cubrir las jubilaciones de quienes ahora mismo trabajan. Mientras, la población general envejece, las enfermedades se cronifican y la demanda de atención sanitaria crece. Este complicado escenario hace que tan solo en Europa se estime que faltan 1,2 millones de empleados en el sector de la salud.
En España, las autoridades apuntan a un déficit de unas 100.000 enfermeras, mientras que la Organización Médica Colegial calcula que se perderán unos 70.000 profesionales en los próximos 10 años. La alta demanda de trabajadores de estas ramas no está solo en el sector público. En el ámbito privado, un 95% de los hospitales reportan necesitar más sanitarios para funcionar correctamente.
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La situación supone que muchos sanitarios trabajen en condiciones de sobrecarga, pero también que puedan tantear el mercado y optar por las ofertas mejor remuneradas. La consultora de selección de talento LHH Recruitment Solutions, perteneciente al grupo Adecco, ha publicado su Guía Salarial 2026, donde presenta los puestos con mejor remuneración dentro del mercado laboral.
Los mejores salarios en Medicina
Según el estudio de LHH Recruitment Solutions, quienes reciben mejores salarios en el campo de la Medicina dentro del sector privado son los dermatólogos y radiólogos. Los expertos del grupo Adecco calculan que, con 10 años de experiencia, estos profesionales pueden llegar a ganar hasta 80.000 euros anuales.
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En tercera posición quedarían los médicos digestivos, cuyas retribuciones con 10 años de trayectoria alcanzan los 75.000 euros anuales en el sector privado. En cambio, los médicos del trabajo pueden recibir hasta 73.000 euros anuales en la sanidad privada. Los médicos intensivistas tampoco están mal pagados: reciben salarios que llegan a los 70.000 euros anuales.
El ranking lo cierran los médicos generalistas que, según el estudio de Adecco, llegan a cobrar 60.000 euros anuales en la sanidad privada.
Estas retribuciones no quedan muy lejos de las que se reciben en la sanidad pública. Según un estudio elaborado por el Sindicato Médico Andaluz (SMA), un médico de atención primaria con cinco trienios (15 años de experiencia) cobraría, de media, 59.200 euros anuales sin guardias, un sueldo que quedaría en 75.500 al añadir estas jornadas de 24 horas. En hospitales, los especialistas cobran, de media, 62.300 euros sin guardias o 79.500 con ellas.
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Los mejores salarios en Enfermería
En este caso, la Guía Salarial 2026 apunta que son las coordinadoras de Enfermería las mejor remuneradas. Al llegar a los 10 años de experiencia, pueden tener un salario de hasta 47.000 euros anuales en la sanidad privada. Por detrás estarían las enfermeras de UCI y Quirófano, que pueden obtener hasta 38.000 euros anuales tras una década trabajando.
En cambio, una enfermera generalista cobraría unos 36.000 euros al año fuera del ámbito público. Dentro del Sistema Nacional de Salud (SNS), el salario dependerá de la comunidad autónoma, pero el rango suele estar entre los 26.000 y los 30.000 euros brutos anuales.
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