
Como cada año, Great Place to Work (Gran lugar para trabajar) publica un ranking clasificando las mejores empresas en las que trabajar. En esta lista, se premia a las compañías que logran crear un lugar de trabajo ejemplar para los empleados y consiguen convertirlo en un entorno sano en el que se respetan las políticas y las buenas prácticas laborales. Se trata de un ambiente en el que a sus trabajadores se les facilite el desarrollo y donde logren ser felices tanto laboral como personalmente, ya que la conciliación con el trabajo es un tema cada vez más importante para las familias.
Para formar parte de este ranking, las empresas se tienen que postular y la consultoría les hará una visita en la que se hará un cuestionario sobre su propia cultura laboral y contrastarán con los empleados. Solo aquellas empresas que tengan contratadas a más de 50 personas podrán ser incluidas en la lista. Aunque no se cumplan ninguno de los requisitos, también se puede solicitar sus servicios ya que la consultoría se especializa en aconsejar sobre cambios necesarios que se detectan en las empresas para mejorar los niveles de bienestar entre su equipo. Argumentan que de esta forma se puede conseguir una mayor eficiencia, además de cumplimentar en la definición estratégica de la misión, visión y valores de la compañía.
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Desde la consultoría, animan a las empresas a conseguir ser un espacio sano para sus trabajadores e indican que ser un Great Place to Work ayuda a alcanzar grandes resultados. De esta manera, también aseguran que las personas sientan un ambiente de confianza con sus compañeros y jefes, además de crear una mayor colaboración y productividad entre sus empleados.
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Así mismo, en un momento en el que el teletrabajo ha tomado un papel importante en los espacios, es fundamental fomentar que las personas quieran trabajar físicamente en la empresa, si se trata de una industria en la que no queda otra alternativa. La consultoría añade también que todo este tipo de cualidades provocan que el negocio aumente en un 84% y se traduce en un aumento siete veces mayor de candidaturas para poder adquirir un puesto de trabajo en la compañía. Ya que todo el mundo quiere formar parte de un “gran lugar para trabajar”.
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La consultoría divide las empresas en base a su número de trabajadores y determinan así que en nuestro país la mejor compañía para trabajar con más de 1.000 personas se trata de DHL Express España. Por otro lado, entre las que tienen 501 a 1.000 trabajadores indican que lidera AbbVie; entre las que se encuentran entre 251 empleados a 500 publican que se trata de Cisco. En cuanto a las que tienen en su plantilla de 101 a 250 trabajadores se hace con el primer puesto Redarbor; y por último, Plytix consigue ser la empresa nº1 entre las que tienen de 50 a 100 empleados.
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Las empresas que han conseguido posicionarse entre las ocho mejores con más de mil trabajadores en nuestro país son, por orden: DHL EXPRESS ESPAÑA, Banca March, Lilly S.A., Reale Seguros, GFT Consulting, S.L.U., DHL Supply Chain, UST, Kiabi España.
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