El acceso de las mujeres dominicanas al crédito bancario crece un 281 % en la última década, según la Asociación de Bancos Múltiples

El monto total de financiamiento otorgado a mujeres alcanzó los 378.968 millones de pesos al cierre de 2025, mostrando una expansión significativa en comparación con los niveles registrados en el año 2014

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El crédito bancario para mujeres
El crédito bancario para mujeres dominicanas experimenta una expansión del 281 % en la última década, alcanzando los 378.968 millones de pesos en 2025. (Cortesía)

El salto en el acceso de las mujeres dominicanas al crédito bancario se ha visto reflejado en una expansión acumulada del 281 % durante la última década, lo que ha elevado el monto otorgado hasta 378.968 millones de pesos (cerca de USD 6.063 millones) al cierre de 2025. Esta cifra representa casi el cuádruple de lo registrado en 2014, cuando el total apenas llegaba a 99.341 millones de pesos (aproximadamente USD 1.600 millones).

Según la Asociación de Bancos Múltiples de la República Dominicana (ABA), este crecimiento sostenido del financiamiento a mujeres ha tenido efectos directos sobre la productividad, el aumento de la base empresarial y la consolidación del crecimiento económico sostenible. El gremio señala que la mayor presencia femenina en el sistema financiero contribuye a reducir brechas históricas de acceso y fortalece el tejido económico nacional.

El comportamiento de pago en los créditos también muestra una tendencia favorable para las mujeres. Los datos de la Superintendencia de Bancos indican que la morosidad en sus préstamos es de apenas 1,4 %, mientras que en los hombres alcanza el 2,05 %. Para la ABA, este menor nivel de incumplimiento evidencia la estabilidad y el buen desempeño crediticio del segmento femenino.

La participación femenina en la cartera de crédito del sistema ha subido del 35 % en 2014 al 39 % en 2025, lo que pone de manifiesto un avance en la reducción de las diferencias de acceso al financiamiento. El crédito dirigido a mujeres como personas físicas abarca líneas de consumo, hipotecarias y comerciales, ampliando las oportunidades en distintos ámbitos económicos.

La Asociación de Bancos Múltiples
La Asociación de Bancos Múltiples destaca el impacto positivo del financiamiento femenino en la productividad y el crecimiento económico sostenible. (EFE/ Orlando Barría)

La tendencia positiva no se limita al crédito. El número de cuentas de ahorro a nombre de mujeres alcanzó los 3,7 millones en 2025, frente a los 2,2 millones de 2014, lo que supone un aumento acumulado del 68 %. Este crecimiento supera el de las cuentas masculinas, que se ubicó en 52 % en el mismo periodo. Así, la proporción femenina en la tenencia de cuentas pasó de 47 % a 49,9 %, acercándose a la paridad con los hombres.

Uno de los factores que explican este fenómeno es la mayor presencia femenina en el mercado laboral, que según el Banco Central subió de 39 % en 2014 a 45 % en 2025. Esta evolución, según las entidades financieras, confirma una relación directa entre empleo y bancarización, facilitando una mayor inclusión en los servicios financieros.

Pese a estos avances, la ABA reconoce que persisten brechas de género en el acceso al crédito, ya que la participación femenina todavía resulta inferior a la de los hombres. El gremio insiste en la necesidad de estrategias integrales que involucren tanto al sector público como al privado, a fin de desmantelar barreras estructurales y culturales que limitan el financiamiento a las mujeres.

La asociación sostiene que profundizar la inclusión financiera femenina no solo favorece la equidad social, sino que también constituye una herramienta fundamental para “ampliar la base empresarial y potenciar el crecimiento económico sostenible” en el país.

El acceso de las mujeres dominicanas al crédito y a productos financieros ha crecido de forma sostenida en la última década, con mejoras palpables en la morosidad y la tenencia de cuentas de ahorro. Aunque la brecha de género aún existe, la tendencia muestra señales de convergencia, impulsadas por una mayor participación laboral y una política activa de inclusión bancaria.

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