El servicio militar en Colombia se ampliaría hasta los 28 años: detalles del proyecto que presentó el senador Jota Pe Hernández en el Senado

El senador Jota Pe Hernández radicó en el Congreso un proyecto de ley para permitir que en Colombia el servicio militar voluntario pueda prestarse entre los 24 y 28 años, más allá del límite actual fijado por la Ley 1861 de 2017, con el argumento de ampliar opciones para jóvenes adultos y reforzar la capacidad operativa de las Fuerzas Militares.

La iniciativa empezó su trámite en el Senado para la legislatura 2026-2027 y, por ahora, es la única presentada en el nuevo Congreso sobre servicio militar. El proyecto mantiene intacto el régimen vigente y crea una modalidad adicional de incorporación voluntaria para quienes superan la edad ordinaria.

Según el texto radicado, revelado por Red+ Noticias, hoy los colombianos declarados aptos pueden ser incorporados desde la mayoría de edad y hasta un día antes de cumplir 24 años. La propuesta del senador Hernández busca eliminar esa restricción solo para abrir una vía voluntaria hasta los 28 años.

“El servicio militar en Colombia es obligatorio para hombres entre los 18 y 24 años”, mientras que para las mujeres sigue siendo voluntario, de acuerdo con el marco legal actual descrito en la iniciativa. También continúan las exenciones previstas por la ley, como la de hijos únicos y otras situaciones ya establecidas.

Jota Pe Hernández sostuvo en el documento que la reforma “es plenamente compatible con la Constitución Política”. En ese mismo texto precisó que “crea una nueva modalidad de incorporación voluntaria al servicio militar para ciudadanos colombianos que se encuentren entre los 24 y 28 años de edad”.

El senador explicó que la propuesta “no sustituye ni altera el régimen ordinario de prestación del servicio militar”. La idea es que los colombianos puedan vincularse voluntariamente a las Fuerzas Militares hasta los 28 años, siempre que cumplan requisitos físicos, psicológicos y demás condiciones exigidas.

El proyecto plantea tres objetivos. El primero es ampliar oportunidades de formación, disciplina y desarrollo para jóvenes adultos en un tramo de edad que, según el documento, registra altas tasas de desempleo, informalidad y pobreza; el segundo es fortalecer la capacidad operativa de las Fuerzas Militares con personas de mayor madurez física y cognitiva; y el tercero es articular la medida con metas de reducción de pobreza juvenil documentadas por el Departamento Administrativo Nacional de Estadística.

Hernández añadió que, si prospera, Colombia seguiría la línea de otros países de América Latina, como Argentina y Chile, que ya permiten el servicio militar voluntario por fuera del rango de edad ordinario.

Según su argumentación, en esos casos el funcionamiento del modelo extendido ha estado ligado a incentivos como formación técnica y universitaria gratuita, beneficios de vivienda y salud, y la posibilidad de iniciar una carrera dentro de la institución militar.

Los incentivos incluirían estudio, crédito y aportes para pensión

En la actualidad, quienes prestan servicio militar en Colombia reciben un pago mensual equivalente a un salario mínimo, que en 2026 es de $1.750.905. También obtienen un salario mínimo al licenciarse para dotación civil y una bonificación final de 1,5 salarios mínimos.

A esos beneficios se suman atención integral en salud, alimentación, alojamiento, transporte desde y hacia el lugar de incorporación, bancarización, acceso a productos financieros, descuentos mediante alianzas comerciales, formación laboral y técnica con el Sena, líneas especiales de crédito con el Icetex, ventajas para ingresar a escuelas de formación militar y policial, tarjeta de reservista de primera clase en formato físico y digital, priorización en programas de empleo y capacitación, y la posibilidad de extender voluntariamente el servicio hasta por 12 meses más sin perder los beneficios legales.

Para el nuevo grupo de 24 a 28 años, la iniciativa añade incentivos específicos. El tiempo de servicio contaría para cesantías, pensión, asignación de retiro y prima de antigüedad.

El proyecto también contempla reserva de cupo en instituciones de educación superior para quien ya haya sido admitido. Además, propone un descuento del 30% sobre la matrícula en escuelas de formación de las Fuerzas Militares y la Policía, descuentos en programas profesionales, tecnológicos y técnicos profesionales, y una línea especial de crédito educativo en el Icetex.