Esto paga Colpensiones por una pensión al cotizar 1.300 semanas: conozca cómo se calcula

La reforma del Gobierno de Gustavo Petro obligará a los colombianos a dejar los fondos privados y pasarse a esta entidad

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Colpensiones será el único fondo
Colpensiones será el único fondo de pensión si se aprueba la reforma pensional, tal y como está - crédito Luis Jaime Acosta/Reuters

En Colombia se discute el proyecto de reforma pensional del Gobierno de Gustavo Petro. Este ya fue aprobado y ahora falta que se debata en la Cámara de Representantes. Mientras se resuelve y se despejan dudas, es necesario tener claro que el acceso a la pensión de vejez constituye un derecho para aquellos ciudadanos que cumplan con el mínimo de semanas cotizadas exigido por el Sistema General de Pensiones. Según la normativa vigente, los hombres se jubilan a los 62 años de edad y las mujeres a los 57 años de edad, siempre y cuando hayan alcanzado las 1.300 semanas de cotización en Colpensiones.

Dicho mecanismo asegura una remuneración mensual posterior al retiro laboral que se determina a partir de un porcentaje del ingreso base de liquidación (IBL), promediado a lo largo de la última década de trabajo.

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De esta manera, el cálculo de la pensión se ejecuta mediante una fórmula específica que establece el porcentaje del IBL a recibir, basado en el salario promedio del individuo con relación al salario mínimo legal mensual vigente.

Jaime Dussan, presidente de Colpensiones,
Jaime Dussan, presidente de Colpensiones, dice que la entidad está preparada para recibir a todos los colombianos que buscan pensionarse - crédito Colprensa.

Este procedimiento permite determinar el monto exacto que el beneficiario recibirá mensualmente como pensión, el cual representa una fracción del ingreso al que estaba acostumbrado durante su etapa activa laboral.

La aplicación de esta fórmula implica una serie de pasos matemáticos que finalmente arrojan como resultado el valor de la pensión, ajustándose a variaciones según el salario promedio del individuo. Es la siguiente: r= 65.50 - 0.50 s, donde, en el que “r” es el porcentaje del ingreso de liquidación y “s” es el número de salarios mínimos legales mensuales vigentes.

Como ejemplo, debe tenerse en cuenta que el cálculo para determinar el monto de la pensión se ha actualizado, presentando un ejemplo concreto para 2024, cuando el salario mínimo legal mensual es de $1.300.000.

Por ley, el Estado colombiano
Por ley, el Estado colombiano debe asegurar el derecho a una pensión digna para sus ciudadanos - crédito iStock

Este nuevo procedimiento ilustra como un ingreso base de liquidación (IBL) de $2.500.000 se traduce en una pensión de $1.613.500. El método emplea un factor multiplicativo y porcentajes específicos para llegar a esta cifra.

Así las cosas, el proceso inicia dividiendo el total ingresado, en este caso, $2.500.000, entre el salario mínimo legal mensual establecido en $1.300.000 para el 2024, obteniendo un resultado de 1.92. Este número indica los salarios mínimos que el afiliado ha recibido, que al multiplicarse por 0.50 resulta en 0.96. Seguidamente, al ajustar el porcentaje del ingreso base de liquidación restando 0.96 de 65.50, se obtiene 64.54%.

El cálculo concluye multiplicando el IBL por este último porcentaje, lo que finalmente determina el monto de la pensión.

Implicaciones en el sistema de pensiones

Dicho método tiene implicaciones directas en el sistema de pensiones colombiano, ofreciendo una fórmula transparente para los afiliados al calcular el monto que recibirán al momento de jubilarse. Se espera que esta nueva metodología facilite la planificación financiera de los futuros pensionados y les permita tener una estimación más clara de sus ingresos post-retiro.

En la Cámara de Representantes
En la Cámara de Representantes se darán dos debates cruciales para el futuro de la reforma pensional- crédito @CamaraColombia/X

Es importante destacar que, bajo la legislación actual, los afiliados pueden incrementar el monto de su pensión en un 1,5% del IBL por cada 50 semanas adicionales de cotización una vez alcanzadas las 1.300 semanas mínimas. Este incentivo fomenta la prolongación de la vida laboral, contribuyendo a incrementar la cuantía de la pensión de vejez recibida. Este sistema pensional busca proveer un soporte económico a los colombianos en su etapa de jubilación, garantizando un ingreso que contribuya a su estabilidad y bienestar.

Mediante procedimientos definidos y condiciones específicas, tales como la edad de jubilación y el número de semanas cotizadas, el Estado asegura el derecho a una pensión digna para sus ciudadanos, adaptándose a distintos niveles de ingreso y brindando un cálculo equitativo del monto pensional.