Reabren investigación contra los hermanos Charry, señalados de maltrato laboral en una empresa de Ibagué

En septiembre de 2023, un caso de presunto acoso laboral en la empresa de alimentos cárnicos Charry Trading SAS, ubicada en centro comercial Aqua de Ibagué, reveló las difíciles condiciones que estarían enfrentando los trabajadores para mantener su empleo.

Esta situación llevó a que el Ministerio de Trabajo, en cabeza de Gloria Inés Ramírez, tomara acciones inmediatas contra los hermanos y empresarios Gustavo Adolfo y Diego Fernando Charry Parra, con el cierre de la empresa por un lapso de 20 días a partir del 20 de septiembre de ese mismo año.

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El caso fue investigado por funcionarios de Dirección Territorial del Ministerio del Trabajo en Tolima, pero no prosperó y finalmente fue archivado en diciembre.

La decisión generó una fuerte polémica, debido a las evidencias audiovisuales y testimoniales de algunos trabajadores de la empresa, que denunciaban a sus empleadores por agresiones y malos tratos.

Al respecto, el viceministro de Relaciones Laborales e Inspección, Edwin Palma Egea, se mostró en desacuerdo con la decisión y ordenó que el expediente de los hermanos Charry pasara a manos de funcionarios de la Unidad de Investigaciones Especiales del Ministerio de Trabajo en Bogotá.

Efectivamente, con el cambio de sede territorial, el jueves 1 de febrero se notificó la reapertura del caso, debido a que existirían pruebas suficientes para que este caso de presunto maltrato laboral en Charry Trading SAS continuara en proceso administrativo y sancionatorio, pues se investiga si hubo maltrato laboral y supuestas retaliaciones a los trabajadores denunciantes.

La decisión que revoca el cierre del caso y abre uno sancionatorio fue conocida por El Tiempo, y vendría firmada por Hernán Leal, coordinador del Grupo Interno de Investigaciones Especiales.

En un pronunciamiento al respecto el 16 de enero, el Ministerio de Trabajo confirmó que el proceso continúa en investigación y la empresa ha sido intervenida a través del comité de convivencia, con el cual se programaron “actividades pedagógicas o terapias grupales de mejoramiento de las relaciones entre quienes comparten una relación laboral dentro de una empresa”.

“Este Ministerio está investigando el presunto incumplimiento a las normas sobre obligaciones y prohibiciones al empleador, en particular, las que se relacionan con el respeto a la dignidad del trabajador”, añadieron en el comunicado.

Las denuncias contra los hermanos Charry

El 16 de septiembre de 2023 se hicieron virales unos videos en los que se ve a Gustavo Adolfo y Diego Fernando Charry refiriéndose a los trabajadores de su empresa con gritos y palabras soeces.

Como si se tratara de una guarnición militar, el hombre pedía a los colaboradores que se formaran y constantemente reiteraba su poder de mando sobre los empleados: “Yo a la primera persona que le di la orden fue a usted, de que se formara acá… y el que manda, manda así mande mal. ¿Cierto? ¿A usted y a su descendencia le queda claro?”.

En la situación, que quedó captada en cámara, el hombre instruyó a los trabajadores a permanecer de pie, con los brazos a los costados, sin moverse ni hablar. A pesar del temor de una de las empleadas que estaba visiblemente afectada y llorando, el hombre se acercó y le dijo: “Me alegra que sepan que esto no es un juego”.

En los videos se observa cómo el hombre enfrenta a sus trabajadores de manera agresiva e incluso en una de las escenas empuña la mano como si tuviera un arma, señalando a un empleado a quien le reclama la entrega de “un trabajo”:

“Si usted se va a quedar acá, usted sabe cómo es conmigo, porque usted ayer quedó de entregar un trabajo y ¿lo entregó?”, a lo que contestó que sí, pero el hombre continuó “no sea falso hp... usted y su descendencia”.

Incluso, en una denuncia posterior, una exempleada denunció que en algún momento Diego Charry llegó a la empresa con un arma, reclamando la pérdida de unas cajas.

“Yo no llevaba mucho tiempo trabajando en la empresa, ni siquiera duré un mes, yo a Diego Charry no lo conocía hasta el momento en el que ocurre un evento, en donde dicen ellos que yo estuve involucrada en el robo de unas cajas que ellos tenían en el área de contabilidad para solicitar una devolución de IVA ante la Dian. Diego Charry llegó el sábado tipo 10 de la mañana con sus guardaespaldas, llegó él con un arma apuntándole a todo el mundo y diciendo que en dónde estaban las cajas, ese día estábamos solo los empleados”, relató la mujer.