Ricardo Monreal, coordinador de los senadores de Morena, el partido en el poder, solicitará a la Cancillería mexicana un informe sobre los mexicanos que trabajan en Estados Unidos a un año de la entrada en vigor del T-MEC y 18 meses del impacto de la pandemia de COVID-19 que sigue activa.
Por ello, Monreal impulsa un punto de acuerdo en la Comisión Permanente, el órgano que sustituye a ambas Cámaras del Congreso durante los recesos legislativos, para solicitar a la Secretaría de Relaciones Exteriores un informe sobre la situación que enfrentan sus compatriotas que laboran en la Unión Americana, así como de las acciones que se han emprendido para ofrecerles asistencia y protección consular.
De acuerdo con el reporte presentado por el Centro de los Derechos del Migrante a la Secretaría de Trabajo y Previsión Social, relacionado con mujeres mexicanas que cuentan con visas H2 de trabajo temporal, las autoridades federales no han cumplido con todas las expectativas que se esperaba el acuerdo comercial entre países norteamericanos.
El Centro de los Derechos del Migrante reportó que también se impide el acceso de las mujeres a ciertos puestos y se limita la capacidad de los trabajadores cuando buscan servicios legales gratuitos, que les permitan respaldar reclamos por violaciones de las leyes laborales.
Monreal destacó que este reporte señala que no se monitorean, investigan y hacen cumplir las leyes laborales de manera adecuada, incluyendo las violaciones relacionadas con discriminación; además, colocan la responsabilidad de reportar las violaciones en las y los trabajadoras.
Los procesos de denuncia son complicados, las oficinas de la comisión de igualdad de oportunidades, que atienden cuestiones de discriminación, se encuentran lejos de los centros de trabajo y no todos pueden hacerlas de manera electrónica, subrayó el senador morenista.
Por ello es necesario conocer la situación de los trabajadores mexicanos en Estados Unidos, así como las acciones emprendidas para brindarles asistencia y protección consular, sobre todo tras la puesta en marcha del T-MEC, el cual establece la obligación de los estados parte de asegurar que los trabajadores migrantes estén protegidos.
El T-MEC entró en vigor el 1 de junio de 2020 y es el nuevo acuerdo comercial entre México, Estados Unidos y Canadá, el cual sustituyó al TLCAN (Tratado de Libre Comercio de América del Norte) que había funcionado desde enero de 1994.
Monreal, por su parte, propuso que la Secretaría de Relaciones Exteriores lleve a cabo las gestiones diplomáticas necesarias, para revisar con las autoridades laborales de la Unión Americana las problemáticas que enfrentan los mexicanos que trabajan en dicho país.
Además, pidió al Poder Ejecutivo apoyarse en los mecanismos de solución de controversias del T-MEC, en aras de la protección consular de los mexicanos que laboran en el país vecino. “Es importante señalar que en su Capítulo 23, promueve la aplicación de los derechos laborales fundamentales”, indicó.
Además añadió el senador, “procura la protección de los trabajadores migrantes, impulsa una agenda de cooperación para la aplicación de los derechos laborales internacionales y fomenta el diálogo para atender las diferencias que surjan de la implementación de dicho Capítulo”.
Asimismo, el acuerdo establece la obligación de los estados parte de asegurar que los trabajadores migrantes estén protegidos conforme a sus leyes laborales, sean o no nacionales, por lo que es de vital importancia monitorear y garantizar que el gobierno estadounidense haga cumplir los compromisos adquiridos, concluyó Ricardo Monreal.
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