Cuerva reúne esta semana a su Ejecutiva para avanzar en las elecciones de Cepyme

Madrid, 1 mar (EFECOM).- La Ejecutiva de Cepyme se reúne esta semana para avanzar en la convocatoria de elecciones y encauzar la situación interna en el marco de la guerra abierta entre el actual presidente, Gerardo Cuerva, que quiere optar a la reelección, y el líder de la CEOE, Antonio Garamendi, que le ha pedido que se vaya.

El comité ejecutivo de Cepyme tratará de recomponer las relaciones entre sus miembros, después de que Cuerva se saltase la negativa de este órgano a adoptar un cambio en el sistema de voto para facilitar su reelección, lo que desembocó en críticas por falta de lealtad, acusaciones de coacción y amenazas de ir a los tribunales.

Todo apunta a que en esos comicios, el actual presidente, Gerardo Cuerva, se enfrentará a un candidato promovido por el líder de la CEOE, Antonio Garamendi, pero cuyo nombre aún se desconoce, una situación que ha generado fuertes tensiones en el seno de las patronales.

Hace poco más de un mes Garamendi ofreció a Cuerva un puesto con proyección internacional a cambio de que no se presentara como candidato a la presidencia de Cepyme, después de que trascendieran desavenencias entre ambos.

Cuerva rechazó este puesto, confirmó su intención de optar a un segundo mandato al frente de Cepyme y llevó al Comité Ejecutivo y a la Junta Directiva un cambio electoral que a priori le daría ventaja en unos comicios, al eliminar el voto delegado.

El conflicto surgió cuando, pese a ser rechazado por el Comité Ejecutivo, Cuerva elevó el cambio en el sistema de voto a su Junta Directiva -que lo aprobó-, pese a las advertencias de ilegalidad denunciadas por parte de la cúpula, que posteriormente avisaron de que, de no retractarse, llevarían el asunto a los Tribunales.

Cepyme presentó la semana pasada un informe jurídico interno que defiende el buen proceder de su presidente y justificó el cambio en el sistema electoral en la necesidad de asegurar un voto "libre y secreto" ante las denuncias de "coacciones" que algunos asociados decían haber recibido del entorno de Garamendi.

A dicho informe se sumó esta semana uno nuevo elaborado por el bufete de abogados Moreno Catena & Venturi, que asegura que la decisión del Comité Ejecutivo no fue vinculante, que la votación de la Junta fue válida y que el proceder de Cuerva ha sido "válido y ajustado a derecho".

No obstante, señala que debido "a la trascendencia de la modificación acordada y la discrepancia que se ha producido en el seno de los órganos de gobierno aconseja que, antes del momento en que se prevea celebrar la próxima Asamblea Electoral, se convoque una Asamblea General de la Confederación" que ratifique dicho cambio.

Y con este panorama, el martes vuelve a reunirse el Comité Ejecutivo, como paso previo a la Junta Directiva convocada el día 11 de marzo, en la que debería cerrarse la fecha para la convocatoria electoral, puesto que el mandato de Cuerva finaliza el 16 de marzo.

Desde esa Junta hasta la celebración de elecciones hay unos 50 días, por lo que la celebración de comicios ya se iría a mayo o junio.

Hasta 10 días antes se pueden presentar candidaturas alternativas a Cuerva, que defiende su trabajo al frente de las pymes y busca revalidar mandato.

El presidente de Cepyme consideraba esta semana un "auténtico error" que "algunos" quieran "callar o silenciar" a las pymes "en un momento de la historia de España" en el que "las decisiones del Gobierno son las más hostiles para la empresa".

Y lamentaba que tenga que centrar sus intervenciones en "problemas electorales" y "de la organización".

Por su parte, el presidente de la CEOE quitaba hierro al conflicto y aseguraba que en la relación con Cepyme "no falta entendimiento", sino que hay un proceso electoral abierto y "puede haber distintas opiniones".

"No pasa nada", subrayaba, y, haciendo un símil con las elecciones en los clubes deportivos, apuntaba: "Al día siguiente se cierra el capítulo, todos juntos y para adelante". EFECOM