Los Técnicos en Cuidados Auxiliares de Enfermería son esenciales para el funcionamiento de los centros sanitarios en España. Estos profesionales, regulados por el Real Decreto 546/1995, de 7 de abril, tienen la responsabilidad de proporcionar cuidados auxiliares a los pacientes y mejorar las condiciones sanitarias de su entorno, actuando en equipos de Enfermería tanto en centros de atención especializada como en atención primaria, bajo la supervisión de diplomados en Enfermería.
Entre las funciones de los auxiliares de Enfermería sus funciones se incluyen tareas como lavar y asear a los pacientes, prepararlos para traslados, realizar cuidados postmortem, distribuir comidas y ayudar en la ingesta cuando es necesario. Además, se encargan de la preparación y administración de medicamentos.
El salario de estos técnicos se estructura en dos partes: retribuciones básicas y complementarias. Las retribuciones básicas están determinadas por el Estatuto Básico del Empleado Público (EBEP), que fija el sueldo base para los trabajadores públicos. Los funcionarios se dividen en tres grandes grupos: A, para aquellos con títulos universitarios; B, para los que tienen un título de Formación Profesional de Grado Superior; y C. Dentro del grupo C, el subgrupo C1 incluye a quienes tienen el título de Bachillerato, mientras que el subgrupo C2 agrupa a aquellos con la Educación Secundaria Obligatoria (ESO), que es donde se encuentran los técnicos auxiliares de Enfermería.
En 2024, el salario base para los técnicos auxiliares de enfermería del subgrupo C2 es de 716,98 euros mensuales, con dos pagas extra de 710,44 euros en junio y diciembre. Además, estos trabajadores reciben trienios, una cuantía adicional por cada tres años trabajados, que asciende a 31,53 euros mensuales.
Las retribuciones complementarias varían según la comunidad autónoma y pueden incluir diversos complementos según la dedicación, responsabilidad o dificultad del puesto. También pueden percibirse pagos adicionales por horas extraordinarias, trabajo nocturno o en días festivos, lo que puede causar variaciones significativas en los sueldos entre las diferentes regiones sanitarias.
Los salarios de los auxiliares de Enfermería en Murcia
Las últimas retribuciones sanitarias publicadas en el Portal de Transparencia de Murcia datan del 14 de diciembre de 2023 y se aplican para los trabajadores del Servicio Murciano de Salud (SMS). En esta fecha se recogió una subida general de retribuciones del 3% para los sanitarios murcianos.
Las retribuciones básicas para auxiliares de Enfermería son de 699,52 euros mensuales, con dos pagas extra de 693,15 euros. Esto supone un salario base anual de 9.780,54 euros. Por trienios, estos profesionales consiguen 20,94 euros al mes y 20,72 euros en cada paga extra, hasta un total de 292,72 euros al año.
Por turnicidad, reciben un complemento de 74,79 euros al mes y por productividad, 212,39 euros al mes. Los auxiliares tienen una serie de complementos específicos dependiendo de dónde trabajen:
- Auxiliar de Enfermería que realiza funciones de técnico especialista: 246,95 euros al mes, 2.963,40 euros al año.
- Auxiliar de Enfermería en Atención Especializada en Unidades de Hospitalización, Quirófanos, Urgencias, Unidades Psiquiátricas y conductores: 244,70 euros al mes, 2.963,40 euros.
- Auxiliar de Enfermería en Atención Especializada en servicios centrales: 240,15 euros al mes, 2.881,80 euros al año.
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