Así puede trabajar en el Inpec en 2025: estas son las fechas clave para participar en el proceso de selección

La Comisión Nacional del Servicio Civil (Cnsc) recordó a los ciudadanos interesados en acceder a empleos de carrera administrativa en el Instituto Nacional Penitenciario y Carcelario (Inpec) que el ingreso a estas posiciones se realiza exclusivamente a través de procesos de selección por mérito.

En ese contexto, la entidad anunció las fechas clave y los detalles del Proceso de Selección Nro. 2668, correspondiente al Cuerpo de Custodia y Vigilancia 11, en las modalidades de ascenso y abierto para el cargo de dragoneantes.

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La etapa de venta de derechos de participación e inscripciones comenzará el 14 de abril de 2025 y finalizará el 30 de mayo de 2025. Este proceso permitirá a los interesados adquirir los derechos de participación y formalizar su inscripción en las vacantes ofertadas.

Detalles sobre la venta de derechos de participación

La Cnsc especificó que los derechos de participación podrán adquirirse en cualquiera de las sucursales bancarias a nivel nacional, así como en los corresponsales bancarios de Bancolombia. Para ello, los aspirantes deberán contar con un formato de código de barras impreso o realizar el pago a través de la plataforma virtual PSE Línea Virtual – Simo 4.0.

El valor de los derechos de participación varía según el nivel del empleo al que se aspire. Para los niveles de asesor y profesional, el costo será de 71.200 pesos colombianos, mientras que para los niveles técnico y asistencial, el valor será de 47.450 pesos colombianos. La Cnsc señaló que los interesados pueden consultar el punto de pago más cercano a través del enlace proporcionado por Bancolombia.

Recomendaciones para el proceso de inscripción

La entidad destacó la importancia de que los aspirantes lean detenidamente el Acuerdo de Convocatoria y sus anexos antes de realizar la inscripción. Asimismo, subrayó que los participantes deben elegir cuidadosamente el empleo al que desean postularse, asegurándose de cumplir con los requisitos mínimos establecidos.

Una vez confirmada la inscripción, no será posible realizar cambios en la selección del empleo. Además, los aspirantes solo podrán inscribirse a una vacante dentro del proceso de selección, ya sea en la modalidad de ascenso o en la modalidad abierta.

En el caso de las vacantes en modalidad de ascenso, únicamente podrán postularse los servidores públicos que cuenten con derechos de carrera administrativa en el Inpec. La entidad aclaró que aquellos que se inscriban en esta modalidad no podrán participar simultáneamente en la modalidad abierta.

Es importante destacar que el pago de los derechos de participación no garantiza la inscripción automática. Los aspirantes deberán completar todos los pasos del procedimiento para formalizar su participación en el proceso.

Por otra parte, la Cnsc recordó que las convocatorias para empleos de carrera administrativa en el sector público se gestionan a través del Sistema de apoyo para la Igualdad, el Mérito y la Oportunidad (Simo). Este aplicativo permite a los ciudadanos consultar las ofertas de empleo disponibles, registrar su hoja de vida y cargar los documentos requeridos para participar en los procesos de selección.

Más de 2.500.000 colombianos están registrados en Simo, lo que refleja la importancia de esta herramienta en la gestión de las convocatorias públicas. Para registrarse, los interesados deben ingresar al sitio web oficial de la CNSC (www.cnsc.gov.co) o directamente a través de la plataforma Simo (https://simo.cnsc.gov.co/).

Una vez registrados, los usuarios podrán acceder al panel de control, donde encontrarán la Oferta Pública de Empleo de Carrera (Opec). Desde allí, podrán buscar las vacantes disponibles utilizando palabras clave o seleccionando el proceso de convocatoria correspondiente.

Requisitos generales para participar

Finalmente, la Cnsc reiteró que los aspirantes deben cumplir con una serie de requisitos generales para participar en las convocatorias. Entre ellos, se encuentra la obligación de leer y aceptar las reglas establecidas en los acuerdos de cada proceso de selección, así como cumplir con los requisitos mínimos señalados en la Opec de cada entidad.