Metro de Bogotá está ofertando 200 cargos laborales en feria de empleo para el lunes 31 de marzo: así puede participar

La Secretaría de Desarrollo Económico en colaboración con el concesionario Metro Línea 1, anunció una nueva Feria de Empleo como parte de su estrategia ‘Talento Capital’, que busca conectar a los ciudadanos con oportunidades laborales en proyectos de infraestructura clave para la ciudad.

Según informó la entidad, la iniciativa ofrecerá 200 vacantes para los cargos de ayudantes de obra y auxiliares de tráfico, puestos esenciales para el avance de la Línea 1 del Metro de Bogotá. La convocatoria estará abierta desde el lunes 31 de marzo hasta el viernes 4 de abril de 2025, en el Centro Comercial Newporty, ubicado en la carrera 60 #11-41, segundo piso.

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De acuerdo con la dependencia, los interesados deberán registrarse previamente en un formulario habilitado en línea y asistir al evento con su hoja de vida actualizada y su documento de identidad. El horario de atención será de 7:00 a. m. a 2:00 p. m. durante los días de la convocatoria. Además, la entidad enfatizó que no se debe entregar dinero a terceros para participar en estas ofertas laborales, como medida para prevenir posibles estafas.

Es importante recordar que, el proyecto de la Línea 1 del Metro de Bogotá es una de las infraestructuras más relevantes para la ciudad, con obras que se desarrollan en corredores estratégicos como la avenida Villavicencio, la avenida Primero de Mayo y la avenida Caracas.

A partir de eso, la Secretaría de Desarrollo Económico detalló que la feria de empleo no solo busca cubrir las vacantes necesarias para la construcción de esta línea, también contribuir al desarrollo económico de la ciudad al ofrecer empleos formales y de calidad.

El director de Desarrollo Empresarial y Empleo de la entidad, Guillermo Alarcón Plata, destacó que la estrategia ‘Talento Capital’ tiene como objetivo principal conectar a las personas que buscan empleo con las oportunidades laborales generadas por empresas aliadas a la Agencia Distrital de Empleo. “Queremos que más personas accedan a empleos formales y de calidad, impulsando así la economía de Bogotá”.

Oportunidades laborales para poblaciones vulnerables

Además de las vacantes relacionadas con la construcción del metro, la Secretaría de Desarrollo Económico puso a disposición un total de 335 oportunidades de empleo en sectores como servicios y construcción, dirigidas especialmente a poblaciones que enfrentan mayores barreras de acceso al mercado laboral.

Según informó la entidad, estas ofertas incluyen 95 cargos exclusivos para mujeres, 80 para jóvenes entre los 18 y 28 años y 40 para personas mayores de 50 años, con el objetivo de promover un mercado laboral más inclusivo y equitativo.

Entre los cargos más demandados se encuentran operarios de aseo, asesores comerciales, impulsadores, mercaderistas, todero, operarios de producción, conductores con licencia C2, domiciliarios con moto, entre otros. Las personas interesadas pueden postularse a través de las plataformas digitales www.bogotatrabaja.gov.co y www.serviciodeempleo.gov.co, donde deberán registrarse y buscar las vacantes de su interés.

Para participar en la feria de empleo de ‘Talento Capital’, los aspirantes deben completar un formulario en línea disponible en el enlace https://forms.gle/rAtuKbG3rHxw7EVB7. Durante el registro, se solicitará información como nombres y apellidos, tipo y número de documento de identidad, edad, número telefónico, localidad de residencia, disponibilidad inmediata para vinculación laboral y certificados que acrediten experiencia previa. La secretaría recordó que el proceso es completamente gratuito y que no se debe realizar ningún pago para acceder a las vacantes.

Igualmente, la dependencia distrital habilitó un canal de WhatsApp denominado ‘Empleo en Bogotá‘, en el que se publican regularmente ofertas de trabajo, información sobre ferias de empleo, convocatorias y cursos gratuitos de formación para el empleo. Este canal también ofrece consejos prácticos para preparar entrevistas y elaborar hojas de vida efectivas, facilitando así el acceso a oportunidades laborales para los ciudadanos.