Cadena de tiendas abrió vacantes con sueldos de hasta 15 millones de pesos: así puede participar

La cadena de tiendas Miniso, reconocida por su amplia oferta de productos y su presencia global, anunció nuevas oportunidades laborales en Colombia. Entre las vacantes disponibles, destaca el puesto de gerente de Arquitectura y Mantenimiento en Bogotá, que ofrece un salario de entre 12,5 y 15 millones de pesos.

Según informó el portal El Empleo.com, la empresa busca profesionales con experiencia en mantenimiento o construcción para ocupar este cargo, que se posiciona como uno de los más atractivos por su remuneración.

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De acuerdo con la información publicada por el portal de empleo de Colombia, Miniso lanzó un total de 48 vacantes en diferentes regiones del país. Los salarios para estas posiciones oscilan entre 1,5 millones y 15 millones de pesos, dependiendo del cargo y las responsabilidades asociadas.

Las ofertas incluyen roles en áreas como ventas, mantenimiento, obra y construcción, lo que refleja la diversidad de perfiles que la compañía está buscando para fortalecer su operación en Colombia.

Además del puesto de gerente de Arquitectura y Mantenimiento, Miniso también está en busca de Supervisores de Tienda en ciudades como Bogotá, Bucaramanga y Medellín. Para esas posiciones, se requiere experiencia en la gestión de equipos de ventas, y se ofrece un salario competitivo, aunque no se especifica el rango exacto.

Por otro lado, la empresa abrió vacantes para Promotores de Experiencia en Bogotá, Medellín, Valledupar y Bucaramanga. Según detalló El Empleo.com, las funciones de ese cargo incluyen la atención al cliente y la promoción de ventas, lo que lo convierte en una opción ideal para quienes buscan desarrollarse en el sector comercial. La remuneración para este puesto varía según la región en la que se desempeñen las actividades, lo que sugiere que las condiciones económicas locales influyen en los salarios ofrecidos.

En el ámbito de mantenimiento y construcción, Miniso también publicó ofertas laborales que buscan cubrir necesidades específicas en estas áreas. Aunque no se detallan todos los cargos disponibles, la empresa está priorizando la contratación de personal capacitado para garantizar el adecuado funcionamiento de sus instalaciones y la expansión de su infraestructura en el país.

Para quienes estén interesados en formar parte del equipo de Miniso, las vacantes están disponibles a través del portal El Empleo, donde se pueden consultar los requisitos específicos de cada posición. Igualmente, puede ingresar al siguiente enlace para detallar cada uno: elempleo.com/co/ofertas-empleo/miniso.

Por otra parte, y hasta el domingo 16 de febrero, la Secretaría de Desarrollo Económico de Bogotá estará ofertando 1.200 puestos laborales, destinados para diferentes perfiles profesionales y técnicos. Los interesados en participar deben cumplir con los requisitos expuestos por la entidad, e inscribirse a través de los enlaces de ‘Talento Capital’.

La dependencia habilitó 730 oportunidades laborales que incluyen 150 plazas para estudiantes en búsqueda de prácticas remuneradas. Las vacantes están orientadas a quienes cursan programas técnicos, tecnológicos o profesionales.

Entre los cargos disponibles se encuentran posiciones como auxiliar de bodega, asistente de ventas y auxiliar polivalente. Para los estudiantes, las áreas de aplicación incluyen disciplinas como comunicación social, periodismo, ciencias políticas, relaciones internacionales, arquitectura y derecho.

Las personas interesadas en estas ofertas deben registrar su hoja de vida en el portal www.bogotatrabaja.gov.co y en el Servicio Público de Empleo, en el que podrán consultar y postularse a las vacantes de su interés. El proceso virtual busca agilizar la vinculación de los postulantes con las empresas que requieren personal.

“Desde la Secretaría de Desarrollo Económico seguimos trabajando para dinamizar el mercado laboral en Bogotá. Con estas nuevas vacantes, no solo facilitamos el acceso al empleo formal, sino que también brindamos oportunidades a los jóvenes en etapa de formación para que se vinculen al mundo laboral”, afirmó la subdirectora de Empleo y Formación de la entidad distrital, Yolima López.