La Federación Colombiana de Trabajadores de la Educación (Fecode) expresó de manera contundente al ministro de Hacienda, Ricardo Bonilla, su exigencia de cumplimiento de los acuerdos previamente establecidos con el Gobierno del presidente Gustavo Petro.
Recordando al funcionario su participación en la mesa de negociación donde se alcanzaron compromisos significativos para los maestros, la organización resaltó la falta de cumplimiento, en especial, en lo referente al acuerdo de ajuste y nivelación salarial. Denuncian que el pasado 14 de noviembre se les notificó la imposibilidad de cumplir con este aspecto.
En una carta hecha pública, Fecode calificó como “inconcebible” que, a un año del acuerdo de pago del retroactivo salarial, el Ministerio de Educación informara que el trámite y los documentos necesarios se encuentran en manos de la cartera de Hacienda, una gestión que, según ellos, debió realizarse hace tiempo.
En respuesta a esta situación y las insatisfactorias respuestas recibidas, la Comisión del sindicato anunció su declaración en sesión permanente en las instalaciones de MinEducación, y no descartan la posibilidad de un paro nacional.
Responsabilizando al Ministerio de Hacienda de esta problemática, Fecode advirtió sobre las consecuencias de este conflicto laboral y la posibilidad de aumentar los niveles de exigencia. Manifestaron su disposición, respaldada por la Junta Nacional, de mantenerse en alerta y convocar acciones de movilización y paro nacional, si es necesario.
La carta, firmada por el presidente, el secretario general y otros miembros de la Comisión de Seguimiento para el Cumplimiento del Acuerdo Colectivo, concluyó con un llamado enérgico al Gobierno nacional para que respete, cumpla y concrete los compromisos establecidos.
Fecode aseguró que por demoras del Gobierno la salud de los docentes está en riesgo
En una carta dirigida al presidente Gustavo Petro, la Federación Colombiana de Trabajadores de la Educación (Fecode) solicitó al primer mandatario garantizar la adjudicación de los contratos necesarios para la prestación de los servicios de salud de los docentes del magisterio y sus familias.
En la misiva, Fecode comenzó por explicar que en el pasado los docentes de magisterio, en temas de salud, eran atendidos por las Cajas Departamentales de Previsión Social, la Caja Nacional de Previsión Social y el Instituto de los Seguros Sociales (ISS).
Pero, se lee en la carta, que desde 1989 con la aprobación de la Ley 91 de 1989 se logró que los derechos de salud y pensión se unificaran e integraran en el Fondo Nacional de Prestaciones Sociales del Magisterio (Fomag), lo que es considerado como la “Joya de la Corona”.
De acuerdo con Fecode, el Fomag hizo la invitación pública No. 002 de 2023, a través de la Fiduprevisora, para que se adelantara la contratación de los servicios de salud y los modelos de atención integral para los docentes y sus familias.
El problema, según se lee en la carta, es que el Comité Ejecutivo de la Federacion Colombiana de los Trabajadores de la Educacion (Fecode), en representación del magisterio, está preocupado por que no se ha dado trámite a la contratación que se solicitó en la invitación pública.
Por tal razón, desde Fecode le solicitaron al Gobierno nacional que la Fiduprevisora dé continuidad al cronograma estipulado en la invitación pública el cual termina el 31 de octubre de 2023, por lo que para esa fecha se debe tener conocimiento de los prestadores escogidos que tendrían que comenzar a desarrollar su labor el primero de noviembre de 2023.
También, en la carta dirigida a Gustavo Petro, Fecode aseguró que, de no darse la contratación necesaria, los responsables de atentar contra la vida de los docentes del magisterio y sus familias serán el “Gobierno del Cambio” y la Fiduprevisora.
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