¿Habrá puente oficial?, celebraciones de abril en México

Aunque hay fechas importantes en abril para recordar el pasado, aprender de él y honrarlo con fiestas o ceremonias, no todas son consideradas en la Ley Federal del Trabajo (LFT) como feriados, es decir, que no son días de descanso oficial y los empleados deberán asistir con normalidad a sus centros de trabajo.

En el artículo 74 de la LFT no se menciona ningún día de descanso obligatorio para el mes de abril, por lo que los trabajadores no podrán disfrutar de puentes oficiales. Si el empleado desea tomar unos días libres, deberá hacer uso de las vacaciones que le tocan por ley.

Hay que recordar que el calendario de la Secretaría de Educación Pública (SEP) es diferente, y los días de asueto marcados solo aplican para los estudiantes o profesores que trabajen apegados a este esquema.

Qué es un día feriado

Un día feriado es una fecha que se caracteriza por ser un día no laborable, durante el cual se suspenden las actividades. Estos días tienen como fin conmemorar eventos significativos. Los días feriados son establecidos y regulados por el artículo 74 de la LFT, y son obligatorios tanto para el sector público como para el privado.

Su propósito es permitir a las personas descansar o participar en las celebraciones y actos conmemorativos relacionados con la fecha en cuestión, los cuales pueden variar mes con mes.

Qué pasa si trabajo en un día feriado

En situaciones donde se requiere que un trabajador labore en un día festivo, señalado como descanso obligatorio según el artículo 74 de la Ley Federal del Trabajo, es necesario que se realice un proceso de negociación entre trabajadores y patrones para determinar quiénes serán los que presten sus servicios durante estos días. De acuerdo con el artículo 75 de la misma ley, si ambas partes no llegan a un acuerdo, la Junta de Conciliación Permanente o en su defecto, la de Conciliación y Arbitraje tomará una decisión al respecto.

Los empleados que trabajen en un día festivo están obligados a realizar sus labores, pero deberán tener una compensación: además de su salario correspondiente al día de descanso obligatorio, recibirán un pago doble por el servicio prestado ese día. Esto significa que el trabajador recibirá su salario diario normal además de una cantidad adicional equivalente al doble de este, como reconocimiento por laborar en un período destinado originalmente para el descanso. En caso de que caiga en domingo, deberá recibir el triple del pago por ese día más la prima dominical.

Días festivos en abril sin descanso oficial

-2 de abril: Día Internacional del Libro Infantil y Juvenil, que coincide con la fecha de nacimiento del escritor danés Hans Christian Andersen. Se promueve la lectura entre los niños y jóvenes.

-6 de abril: Aniversario de la fundación de la ciudad de Puebla, en 1531. Esta ciudad es conocida por su rica historia y su arquitectura colonial.

-10 abril: Nacimiento de Leona Vicario en la Ciudad de México, heroína de la Independencia de México, 1789.

-14 de abril: Se conmemora el Día de las Américas, en honor a la unión y solidaridad de los países del continente americano.

- 20 abril: Muere el actor y comediante Mario Moreno “Cantinflas” a los 81 años de edad, 1993.

-21 de abril: Se conmemora la defensa del puerto de Veracruz y el heroísmo del pueblo mexicano en 1914 ante la invasión estadounidense.

-30 de abril: Día del Niño. En México se celebra a los niños, promoviendo su bienestar y derechos.

Las efemérides que se conmemoran durante abril en México, reflejan aspectos distintivos de su patrimonio cultural e histórico y promoviendo la identidad y valores que son aprendidos de generación en generación.