España está buscando médicos y enfermeros colombianos: los sueldos superan los $15 millones mensuales

España sigue siendo uno de los aliados estratégicos de la Agencia Pública de Empleo del Sena para el impulso del talento colombiano en el ambiente laboral. Gracias a ellos, la entidad nacional anunció dos nuevas convocatorias para cumplir una serie de oficios en suelo europeo.

Las personas interesadas deben estar registrados en la plataforma de intermediación laboral: agenciapublicadeempleo, esto con el fin de oficializar la participación. La agencia precisó que no se tendrá presente las hojas de vida que se registren en otras plataformas laborales al momento de realizar la selección de candidatos.

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Ambas concluirán en octubre de 2024; sin embargo, el Sena aclaró que una vez los contratistas cuenten con el número de hojas de vidas requeridas para cada una de las vacantes, las solicitudes ya no estarán disponibles en el sistema y pasarán al estado de ‘seguimiento’, así la fecha de cierre no se haya cumplido.

Vacantes para enfermeros

Figueres Girona, Catalunya es el destino al que partirán los colombianos seleccionados por la Agencia de Empleo del Sena para cumplir labores como enfermeros. Los interesados deben cumplir con el 100% del perfil solicitado por el contratista, además de otros aspectos de la convocatoria.

Los colombianos aspirantes deben contar con una titulación profesional en enfermería, además de contar con diploma de grado homologado en España. El interesado debe contar con un mínimo de 12 meses de experiencia en el ámbito hospitalario para participar.

El contrato a firmar será fijo, con una duración de un año. En Girona los seleccionados recibirán un salario base de 36.000€/brutos/anuales + DPO 1900€ + pluses, es decir, 16.304.6186,90 pesos colombianos, de acuerdo con el convenio del Siscat para la categoría de Enfermería AS-TGM.

Es importante que tenga presente que el proceso de selección final le compete única y exclusivamente al empresario y se dará una vez se haya llevado a cabo el proceso de verificación de perfil y entrevista. En caso de ser seleccionado, el empleador le indicará, las condiciones y requisitos de viáticos para desplazarse al país donde se ejecutará esta vacante.

Prestaciones sociales:

• Salud
• Pensión

Otros beneficios

• Vivienda
• Educación

Para participar por alguno de los puestos laborales que está ofertando la agencia para enfermeros en españa, los aspirantes deben ingresar al siguiente enlace: Convocatorias/Internacionales/Ofertas-la.aspx. Allí encontrará toda la información pertinente del cargo, documentos, entre otros aspectos.

10 vacantes para médicos

Santa Cruz de Tenerife, España, será el destino de los diez médicos colombianos seleccionados por la empresa Hospiten. Los aspirantes deben contar con una licenciatura médica, homologada por el Ministerio de Educación de España y adjuntarlo como soporte de su hoja de vida en el ítem educación (hojas de vida sin homologación, se excluyen del proceso).

Igualmente, deben contar con una experiencia mínima de tres años servicios de urgencias hospitalarias en centros de salud de 3 y 4 nivel. Los seleccionados firmarán un contrato indefinido, de tiempo indeterminado, con un salario base de 46.308 € brutos año repartidos en 14 pagos, aproximadamente $15.000.000 de pesos colombianos mensuales.

Los médicos deberán trabajar 1.826 horas en cómputo anual, en turnos rotatorios: mañanas - tardes - noches. En el contrato a firmar la empresa destinará las siguientes prestaciones sociales: cotización a la seguridad social (sanidad pública, pensión de jubilación y prestación por desempleo) y 30 días de vacaciones.

Otras condiciones:

• Gestión del Permiso de Residencia en España, a cargo de la empresa. También posibilidad de Permiso de Residencia para Familiares.
• Posibilidad de ayuda a la incorporación (pasajes y alojamiento durante 1 mes).
• La empresa da la opción de asumir estos gastos iniciales, siempre y cuando sea aceptado por parte del candidato un compromiso de permanencia en la empresa de dos años.

En cuanto a las labores a cumplir, la Agencia de Empleo del Sena destacó las siguientes:

• Aconsejar a pacientes sobre prevención y cuidados de la salud.
• Examinar pacientes, ordenar exámenes de laboratorio y rayos X e interpretar sus resultados; consultar con otros médicos sobre el estado de salud del paciente.
• Hacer seguimiento a los tratamientos y asistir a sus pacientes en el proceso de recuperación.
• Prescribir y administrar medicamentos y tratamientos
• Valoración de pruebas diagnósticas: Placas radiológicas, Escáner y Electrocardiograma.
• Valoración y tratamiento de diversas patologías: Cardiacas, Respiratorios, Neurológicos, Digestivos, Urológicos, Traumatologías, Ginecológicas, Síndromes Febriles, Alteraciones de Metabolismo, Patologías Quirúrgicas, Cirugías Menores, Patologías Pediátricas y situaciones de Cuidados Intensivos.