Madrid, 21 jun (EFECOM).- Los sindicatos de Vodafone España han decidido mantener su convocatoria de paros en protesta por el expediente de regulación de empleo (ERE) planteado por la operadora para cerca de 1.200 empleados, después de que haya fracasado una reunión de intermediación.
Así lo ha detallado el sindicato STC, que ha explicado que las partes no han logrado acercar posturas en la reunión que han mantenido este viernes ante el Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje (SIMA).
"El resultado de la reunión ha sido falta de acuerdo entre las partes", ha apuntado después de esta reunión el sindicato STC, que asegura haber "expresado a la empresa su intención de retirar las convocatorias de huelga en el mismo instante que la empresa retire el ERE".
Los sindicatos han convocado varias jornadas de paros en protesta por el recorte de empleo que ha propuesto la nueva dirección de Vodafone España, ahora controlada por Zegona, que afecta a casi 1.200 personas, más del 36 % de la plantilla.
Concretamente, han convocado a dos jornadas de huelga los días 9 y 11 de julio, así como a paros parciales de dos horas los días 2, 3, 4, 10, 16 y 17 de ese mismo mes.
Inicialmente, Zegona ofreció a los sindicatos indemnizaciones de 24 días por año trabajado, con un tope de 14 mensualidades; un plan de recolocación externo y convenio especial de la seguridad social para mayores de 55 años. EFECOM
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