(Bloomberg) -- Tesla Inc. perdió un caso contra un exoperador de montacargas negro y fue condenada a pagar un monto sin precedentes de US$137 millones por concepto de daños y perjuicios por no tomar medidas contra las burlas raciales y rayados ofensivos que el hombre debió soportar en la planta del fabricante de automóviles eléctricos en Fremont, California.
Owen Diaz, un extrabajador contratado en 2015 a través de una agencia de empleo, fue sometido a un ambiente de trabajo racialmente hostil, dictaminó un jurado federal en San Francisco el lunes. El laudo se encuentra entre los veredictos más importantes de su tipo.
“Creo que ese es el mayor veredicto en un caso de discriminación racial individual en el empleo”, dijo David Oppenheimer, profesor clínico de derecho en Berkeley Law. “Las acciones colectivas están, por supuesto, en una categoría diferente”.
La vicepresidenta de personas de Tesla, Valerie Capers Workman, envió un correo electrónico interno a última hora del lunes que la empresa publicó posteriormente en una entrada de blog en su sitio web titulado “En relación con el veredicto del jurado de hoy”.
Workman escribió que estuvo “en el escritorio de la defensa de Tesla todos los días durante el juicio porque quería escuchar de primera mano lo que el Sr. Diaz dijo que le había pasado”. La publicación decía que “el Tesla de 2015 y 2016 (cuando el Sr. Diaz trabajaba en la fábrica de Fremont) no es el mismo que el Tesla de hoy”.
El caso de Diaz marca una instancia poco común en la que Tesla, que normalmente utiliza el arbitraje obligatorio para resolver las disputas de los empleados, tuvo que defenderse en un juicio público. La empresa casi nunca pierde los arbitrajes laborales, aunque en mayo fue condenada a pagar una indemnización de US$1 millón en un caso presentado por otro extrabajador contratista similar al de Diaz.
El juicio podría envalentonar a los accionistas activistas que han presionado a la junta de Tesla, hasta ahora sin éxito, para que adopte más transparencia sobre sus objetivos de diversidad y el uso del arbitraje para resolver quejas sobre acoso sexual y discriminación racial. La reunión anual de Tesla está programada para el 7 de octubre.
En el juicio, Tesla argumentó que nunca tuvo la intención de ignorar los derechos y la seguridad de los trabajadores afroamericanos colocados por agencias de personal en la planta y que todos los incidentes denunciados por Diaz fueron investigados y resueltos.
En su alegato final ante el jurado, la abogada de Tesla, Tracey Kennedy, dijo: “la historia del Sr. Diaz simplemente no tiene sentido” a la luz de su estímulo a su hijo y a su hija para que aceptaran trabajos en la empresa. También dijo que las afirmaciones de Diaz no estaban respaldadas por la evidencia.
J. Bernard Alexander III, abogado de Diaz, dijo a los miembros del jurado que “en lugar de una política de tolerancia cero, Tesla tenía una política de responsabilidad cero”.
Nota Original:Tesla Ordered to Pay $137 Million Over Racism in Rare Verdict
More stories like this are available on bloomberg.com
©2021 Bloomberg L.P.
Últimas Noticias
UNICEF alerta del "ritmo vertiginoso" de desplazamientos a causa de la violencia en el norte de Mozambique
Cerca de 100.000 personas han huido recientemente de sus hogares en provincias del norte mozambiqueño por ataques de grupos armados, advierte la ONU, mientras servicios básicos y ayuda humanitaria se ven desbordados y los recursos escasean
Israel finaliza su operación 'Cinco Piedras' tras diez días de incursiones en el norte de Cisjordania
Tras una semana y media de ofensiva, el ejército israelí anunció la culminación de sus operaciones en varias localidades de Samaria, con saldos de seis fallecidos, decenas de arrestados, destrucción de viviendas y decomiso de armas y fondos vinculados a militantes
Hezbolá acusa al Gobierno de "hacer concesiones" a Israel al nombrar a un representante en las conversaciones
El liderazgo chií advierte que la reciente decisión del Ejecutivo es interpretada como una señal de debilidad frente a Tel Aviv, mientras surgen tensiones internas en torno al papel de actores civiles y la protección del arsenal del partido
Cinco drones sobrevolaron el jueves la base francesa que alberga submarinos de misiles balísticos
Las fuerzas francesas iniciaron un operativo de seguridad tras detectar artefactos aéreos no tripulados cerca de instalaciones estratégicas en Bretaña, mientras fiscales militares abrieron pesquisas por posible vinculación con amenazas extranjeras contra recursos nucleares del país
Los clientes de Mercadona donan 1,6 millones a los Bancos de Alimentos durante la campaña de Gran Recogida
Gracias a la generosidad de los compradores y la contribución de la cadena, la Federación Española de Bancos de Alimentos podrá convertir los fondos en más de 1.290 toneladas de productos esenciales destinados a familias vulnerables
