Entidades de Artes Escénicas y la Red de Teatros crean un grupo de trabajo para prevenir el acoso y violencias machistas

El compromiso firmado por la Asociación de Empresas de Distribución y Gestión de las Artes Escénicas (ADGAE), la Coordinadora de Ferias de Artes Escénicas del Estado (COFAE) y la Red Española de Teatros, Auditorios, Circuitos y Festivales de titularidad pública establece como prioridad la implementación de protocolos claros para prevenir el acoso, el abuso de poder y las violencias machistas en el sector. “Trabajaremos juntas para que ninguna forma de violencia encuentre espacio en nuestras organizaciones”, resalta el comunicado conjunto al que ha accedido este martes el medio.

Según informó el comunicado recogido por estas tres principales entidades, el acuerdo supone la creación de un grupo de trabajo especializado cuyo propósito es impulsar acciones coordinadas para erradicar desigualdades estructurales y abusos en el entorno de las artes escénicas. Las asociaciones destacan que esta iniciativa responde a la necesidad de avanzar en los principios de igualdad, inclusión y buen gobierno establecidos en la Ley Orgánica 3/2007, además de alinearse con los planes estratégicos de igualdad del Ministerio de Cultura y las líneas de actuación del Observatorio de Igualdad de Género en la Cultura.

El sector de las artes en vivo arrastra problemáticas relacionadas con discriminación, abusos de poder y situaciones de violencia machista, lo que afecta tanto la convivencia como el desarrollo profesional de artistas y trabajadores. Según consignó el comunicado recogido por ADGAE, COFAE y la Red Española de Teatros, pese a que en los últimos años se han registrado avances, sostienen que “el cambio solo será sostenible si estos avances se acompañan de mecanismos colectivos, coordinados y transversales con perspectiva de género”.

Las entidades detallaron que el nuevo grupo de trabajo se orientará a diseñar e instaurar protocolos de actuación que permitan prevenir el acoso y las violencias machistas, además de establecer diagnósticos comunes y herramientas de formación para las personas y entidades asociadas. El comunicado indica que estas acciones buscan ofrecer acompañamiento efectivo y sostenido, así como fortalecer la cultura interna de las instituciones, para consolidar entornos laborales seguros, inclusivos y libres de violencia.

De acuerdo con la información difundida por las asociaciones, este compromiso se enmarca en una visión de calidad democrática y cultural, considerando que la colaboración de todos los profesionales involucrados en la producción, distribución, programación, gestión cultural, creación artística o técnica resulta clave para la transformación del sector escénico. La declaración pone énfasis en la responsabilidad compartida de construir espacios donde la seguridad, la igualdad y el respeto definan las condiciones laborales.

El medio señaló que la declaración finaliza con un llamamiento conjunto a otras organizaciones, instituciones y profesionales de las artes escénicas para que se unan a esta iniciativa, bajo el convencimiento de que garantizar relaciones igualitarias y libres de violencia resulta esencial para la dignidad y el futuro del sector cultural. El mensaje subraya que “ni silencio ni miedo en el sector escénico. Ante la violencia, respuesta”, reivindicando la defensa activa de los derechos en todos los ámbitos de la vida profesional vinculada a las artes en vivo.