Igualdad Salarial

Día Internacional de la Igualdad Salarial: una fecha clave para repensar el valor del trabajo y la justicia económica

La jornada internacional impulsa una revisión crítica sobre cómo se reconoce y remunera el trabajo, abriendo espacio para discutir modelos económicos más inclusivos

Día Internacional de la Igualdad

Mujeres en Perú siguen enfrentando brecha salarial de 13% y obstáculos para alcanzar puestos de alta remuneración

La desigualdad de sueldos impacta la retención de talento femenino y la innovación, mientras sectores como banca y recursos humanos muestran avances gracias a políticas inclusivas y estructuras transparentes

Mujeres en Perú siguen enfrentando

“El tiempo no se renueva”: Congreso CDMX aprueba reformas para garantizar el derecho a la desconexión y la igualdad salarial

Las modificaciones aprobadas buscan proteger salud mental y garantizar equidad salarial

“El tiempo no se renueva”:

Los sindicatos de la sanidad pública de Cantabria se movilizan mañana en defensa de la igualdad de los profesionales

Los sindicatos CCOO, CSIF, GFE Sin Siglas, USAE y UGT llaman a movilizarse por condiciones laborales y salariales equitativas en el Servicio Cántabro de Salud, ante el "desprecio" del Gobierno de Cantabria

Los sindicatos de la sanidad

La Guardia Civil exige a Interior igualar sus salarios a otros cuerpos de seguridad: “Es una injusticia”

La principal reivindicación es la equiparación salarial bajo el principio de “a igual trabajo, igual salario”

La Guardia Civil exige a

Ellen Pompeo reflexionó sobre su salida de “Grey’s Anatomy”: “Siempre quiero cambiar las cosas”

Aunque sigue vinculada a la serie como productora, la actriz confesó que la rutina de interpretar a Meredith Grey durante dos décadas la hizo buscar nuevos desafíos. En una entrevista con People, destacó su lucha contra la industria y la importancia de la familia

Ellen Pompeo reflexionó sobre su

Solo el 41% de las empresas tiene programas para contratar a más mujeres en tecnología

El 87% de los profesionales de TI reconoce la falta de diversidad de género, mientras que solo el 41% de las empresas implementa programas para atraer a más mujeres en el sector tecnológico

Infobae

Honduras y la OIT lanzan un programa en pro del trabajo decente para el periodo 2024-2027

El programa de trabajo decente en Honduras, en colaboración con la OIT, busca fortalecer la igualdad salarial y la protección social, priorizando la inclusión de mujeres en el mercado laboral

Infobae

La CE lamenta que interrupciones de carrera de mujeres comprometen su situación financiera

La Comisión Europea destaca las consecuencias de las interrupciones laborales en la carrera de las mujeres, que afectan su estabilidad financiera y persisten las desigualdades salariales en la Unión Europea

Infobae

Una empleada con menor sueldo que compañeros hombres de su categoría demanda a su empresa para ver los salarios y la Justicia le da la razón: cobraba un 30% menos

Sophie recurrió a los tribunales después de que su jefe le confirmara que no recibiría el mismo salario que un compañero de trabajo hombre, un hecho que ella percibió como injusto y discriminatorio

Una empleada con menor sueldo