La Policía de Santa Cruz le genera un dolor de cabeza al gobierno provincial, porque exigen mejoras salariales.
Los policías del norte provincial determinaron que sólo prestarán guardias mínimas sin uniforme ni el uso de armas reglamentarias.
El comisario Carlos Ayuso, jefe de la Unidad Regional Zona Norte, negó que haya "un autoacuartelamiento". Es un "problema al cual estamos abocados porque somos un servicio público y lo están cumpliendo los jefes de las dependencias y suboficiales", aseguró, al advertir que no eran todos los uniformados los que estaban involucrados en la medida de fuerza.
Ayuso afirmó que los policías le entregaron "un acta sobre las causas de la protesta" y continuaban "dialogando para normalizar la situación".
Si bien Ayuso intentó restar trascendencia a la protesta, admitió que "es muy probable que se realicen sumarios" entre los policías que expresaban su descontento.
Por su parte, el intendente de Caleta Olivia, José Manuel Córdoba, reconoció que "hay una protesta", aunque la vinculó con Mario Monsalvo, un policía que fue puesto a disponibilidad por expresar públicamente un reclamo similar en 2010.
"Queremos hablar con el jefe de la Unidad Regional para que se solucione el tema. Acá hay una vinculación política de Monsalvo", sostuvo el jefe comunal, a la vez que relacionó la protesta policial con la "situación personal" de ese efectivo.
Córdoba sostuvo: "No es una sorpresa para nosotros sino un riesgo para la gente. Si la discusión es por ropa y salario, tienen que incurrir por la vía jerárquica", manifestó.
El intendente pidió la presencia del jefe de la Policía de Santa Cruz, Jorge Hassan, quien podría llegar hoy a Caleta Olivia junto al secretario de Seguridad provincial, Alejandro Martín.
Los policías dieron a conocer mediante sus familiares que buscan el reconocimiento de horas extra, un bono para comprar indumentaria, el cambio de régimen policial, al que consideran "casi militar", y el aumento de personal.
A continuación, el comunicado completo con las exigencias de la Policía de Santa Cruz:
"Ante la acuciante situación por la que atraviesa el personal de la Policía de la Provincia de Santa Cruz, producto del mantenimiento de una normativa no adecuada al orden democrático de gobierno, de la que subyace una alarmante falta de aggiornamiento doctrinario, funcional y operativo. Agravado por los magros salarios que tal recurso humano percibe y las deficitarias condiciones laborales en las que se ve conminado a desarrollar su actividad, sumidos en un alarmante estado de "indigencia institucional". Condiciones que han venido desencadenando desenlaces traumáticos en el seno de la institución policial.
Por ello un vasto sector de la Policía de la Provincia de Santa Cruz solicita al Sr. Gobernador de la Provincia de Santa Cruz, atienda y dé solución a los siguientes pedidos que a continuación se detallan:
1) Fijar a partir del día 1º de julio de 2012 valor punto de la escala salarial del Personal Policial de la Policía de la Provincia de Santa Cruz, como piso, en la suma de pesos Veintinueve ($29.00). De modo tal que el agente de policía pueda percibir un haber mensual superior a los Nueve mil pesos ($9000.00).
2) Redefinir los valores y el modo en que se liquidan en la actualidad los servicios de policía adicional. Diferenciando horas diurnas internas y externas, nocturnas internas y externas, aplicando el 100% de incremento de estas cuando se cumplan en días domingos y feriados. Tomando como parámetros de referencia las normas que rigen nuestro derecho laboral.-
3) Se sancione una Ley de Seguridad Pública Provincial conforme a los fundamentos lógicos y axiológicos del Derecho Internacional Humanitario, la Constitución Nacional, Constitución Provincial y la Ley 24.059 a la que oportunamente la Provincia de Santa Cruz ha adherido.-
4) Derogación total de toda normativa basada en las facultades legislativas de la Dictadura Militar que actualmente regula la actividad policial de la Provincia de Santa Cruz.
5) Inmediata definición y limitación de la Jornada laboral del personal de la Policía de Santa Cruz, de modo tal que esta no exceda las cuarenta y ocho (48) horas semanales o las ocho (8) horas diarias con los descansos establecidos en el orden jurídico positivo que regula la jornada laboral de los trabajadores argentinos. Así como la implementación de la liquidación de horas suplementarias en días feriados y ante la hipótesis de excesos de siete horas laborables en periodos de nocturnidad.
6) Unificación de los Anexos y/o Rubros "Responsabilidad funcional" y "Bonificación por recargo de servicio" en un nuevo rubro denominado "Responsabilidad en la función policial" manteniendo y complementando idéntica escala que actualmente rige para ambos ítems de los haberes del personal policial.
7) Provisión semestral de uniformes e indumentaria completa atendiendo a las diferencias climáticas de las distintas localidades de la Provincia.
8) Creación inmediata de un Consejo del salario y defensa de las condiciones laborales integrado por suboficiales y agentes de las distintas localidades que integran nuestra Provincia.
9) Implementación inmediata de un sistema de controles internos, externos (Control parlamentario y social) y naturaleza cruzada de la actividad policial. Inmediata auditoria con participación de al menos un suboficial, un agente, y dos oficiales (uno jefe y otro subalterno) elegidos por el Consejo del Salario de la Policía de la Provincia de Santa Cruz asistidos por un Contador Público Nacional".