El Corte Inglés ganó un 6,7 % más en 2024, impulsado por todas sus áreas de negocio
El Corte Inglés reportó un beneficio neto de 512 millones en 2024, gracias a un crecimiento destacado en moda, alimentación y viajes, además de la reducción de su deuda financiera
El director del Parador de Teruel niega que Ábalos montara una fiesta durante su estancia: "Fue una noche normal"
El director del Parador de Teruel confirma que la estancia de José Luis Ábalos y otros dirigentes fue "absolutamente normal" y niega cualquier incidente o queja durante su visita
El director del Parador de Teruel niega desperfectos durante la estancia de Ábalos: "Fue una noche absolutamente normal"
Joaquín Gutiérrez, director del Parador de Teruel, detalla la estancia de los políticos y refuta las acusaciones de desperfectos durante su visita, enfatizando que todo fue normal y sin incidentes
El director del Parador de Teruel niega quejas o desperfectos la noche que se alojó Ábalos
Joaquín Gutiérrez aclara en el Senado que durante la estancia de José Luis Ábalos en el Parador de Teruel no hubo quejas ni desperfectos, contradiciendo los testimonios anónimos publicados en medios
Viajes El Corte Inglés anuncia un acuerdo con los sindicatos de reordenación de su plantilla que afectará a 430 personas
Viajes El Corte Inglés reordena su plantilla afectando a 430 empleados y ofrece bajas incentivadas a 150 mayores de 59 años para optimizar su red comercial y mejorar el servicio al cliente
VECI acuerda con los sindicatos una reordenación de plantilla que afectará a 430 empleados
Viajes El Corte Inglés y sindicatos establecen plan de reordenación laboral que contempla bajas incentivadas, afectando a 430 trabajadores mayores de 59 años y reforzando la red comercial
VECI reduce de 520 a 460 el número de empleados afectados por su plan de reordenación
Viajes El Corte Inglés mejora su plan de reestructuración, reduce impacto laboral y establece nuevas condiciones para empleados, mientras el sindicato Valorian busca mayores garantías en la negociación
Valorian pide a Viajes El Corte Inglés que su reordenación no afecte a más de 300 personas
Valorian propone limitar el impacto del plan de reordenación de Viajes El Corte Inglés a un máximo de 300 empleados y aclara demandas sobre bajas incentivadas y formación adecuada
Viajes El Corte Inglés y sindicatos negociarán desde el jueves el plan de reordenación
Viajes El Corte Inglés presenta un plan para la recolocación de 520 trabajadores, con incentivos para bajas voluntarias, mientras sindicatos cuestionan la cantidad de empleados afectados y medidas propuestas
Viajes El Corte Inglés ofrece 118 bajas voluntarias a mayores de 59 años y reubicar a 402
Viajes El Corte Inglés espera reubicar 402 trabajadores y ofrece bajas voluntarias a 118 personas mayores de 59 años como parte de un plan de reestructuración laboral
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