Inclusion Laboral

Un lavadero de autos familiar transforma el acceso al empleo para adultos con autismo en Florida

La compañía demuestra que adaptar procesos puede favorecer la estabilidad de personas neurodivergentes, generar confianza en los empleados y aportar beneficios productivos en la región

Un lavadero de autos familiar transforma el acceso al empleo para adultos con autismo en Florida

La Fiscalía y la Dian estarían obligadas a contratar personas con discapacidad: esto es lo que propone la demanda a la Corte Constitucional

Un recurso interpuesto solicita que los beneficios de la Ley 2418 de 2024 se apliquen en los organismos del Estado para garantizar acceso equitativo de personas con discapacidad al empleo público

La Fiscalía y la Dian estarían obligadas a contratar personas con discapacidad: esto es lo que propone la demanda a la Corte Constitucional

INAPAM 2026: Reinserción laboral y aguinaldo, los beneficios adicionales que ofrece el programa para personas de 60 años en adelante

La oportunidad de volver al trabajo formal y recibir prestaciones se abre para quienes buscan un ingreso estable

INAPAM 2026: Reinserción laboral y aguinaldo, los beneficios adicionales que ofrece el programa para personas de 60 años en adelante

El Gobierno envió una nueva Ley de Discapacidad: reempadronamiento obligatorio y eliminación de beneficios

En medio de denuncias por incumplimiento, el oficialismo envió una iniciativa que propone restricciones e impone requisitos adicionales. Además elimina el nomenclador, desregula la negociación por sistema de salud y suprime la actualización automática trimestral por IPC

El Gobierno envió una nueva Ley de Discapacidad: reempadronamiento obligatorio y eliminación de beneficios

Inclusión laboral en la Ciudad: el Ecoparque de Buenos Aires sumó empleados con discapacidad en atención al público

La iniciativa impulsada por el Gobierno porteño permitió incorporar a casi 40 personas con discapacidad al equipo del Ecoparque de Buenos Aires, en un contexto donde más del 85% de este colectivo no accede a empleo formal

Inclusión laboral en la Ciudad: el Ecoparque de Buenos Aires sumó empleados con discapacidad en atención al público

El Ecoparque porteño incorporó a 37 personas con discapacidad para la atención al público

La iniciativa es pionera en la Ciudad de Buenos Aires, donde solo el 15,7% de las personas con discapacidad accede a empleo formal. Allí brindan orientación a los visitantes, informan sobre los recorridos y difunden el trabajo educativo, ambiental y de conservación del parque

El Ecoparque porteño incorporó a 37 personas con discapacidad para la atención al público

Así están contratando las empresas en Bogotá: los perfiles más buscados son técnicos y jóvenes con poca experiencia

Un reciente estudio indicó que existe una mayor apertura en la capital hacia postulantes con conocimientos específicos y trayectoria corta, quienes cubren las necesidades de adaptación y dinamismo en un entorno laboral en transformación

Así están contratando las empresas en Bogotá: los perfiles más buscados son técnicos y jóvenes con poca experiencia

El Gobierno dará de baja 900 mil planes sociales de $78 mil y los reemplazará por vouchers de capacitación

La medida impacta sobre el programa Volver al Trabajo y marca el cierre definitivo del esquema heredado del Potenciar Trabajo, que manejaban organizaciones sociales y piqueteras. Los detalles de la decisión

El Gobierno dará de baja 900 mil planes sociales de $78 mil y los reemplazará por vouchers de capacitación

Expertas defienden la inclusión laboral como motor de "mejora de la competitividad de las empresas"

La apuesta por entornos laborales abiertos a la pluralidad y la equidad impulsa transformaciones positivas, según referentes, que subrayan cómo la diversidad fomenta innovación y mejora los beneficios en organizaciones de distintos sectores, tanto grandes compañías como pymes

Expertas defienden la inclusión laboral como motor de "mejora de la competitividad de las empresas"

Empresas defienden las políticas de diversidad LGTBI+ frente a la postura de EEUU

Directivos y especialistas recalcan que la labor para favorecer la equidad y el respeto en el trabajo avanza, pese a desafíos internacionales recientes y la incertidumbre generada por nuevas directrices en Estados Unidos sobre diversidad según voces del V Congreso de Empresas y Derechos Humanos

Empresas defienden las políticas de diversidad LGTBI+ frente a la postura de EEUU