Teletrabajo y desconexión digital estarán regulados en Portugal desde enero

Guardar
Un hombre teletrabajando, en una
Un hombre teletrabajando, en una imagen de archivo. EFE/ María Alonso Martos

Lisboa, 30 dic (EFE).- La nueva ley que regulará el teletrabajo en Portugal entrará en vigor a partir del próximo 1 de enero y obligará a los empresarios a respetar la desconexión digital del empleado fuera de su horario laboral y a costear los gastos de energía y telecomunicaciones.
La norma no hace alusión al "derecho a desconectar" por parte del empleado, sino que recoge un artículo en el que obliga al "deber de abstención de contacto" por parte de la empresa, que en caso de incumplimiento será una falta grave, según el Código Laboral portugués.
La ley, que fue aprobada el pasado 5 de noviembre con los votos a favor del Partido Socialista y Bloque Izquierda y la abstención del PSD (centroderecha), prohíbe la vigilancia constante del empresario hacia el trabajador, por lo que no permite capturas de imágenes, sonidos o textos.
Los costes del sistema de teletrabajo en energía y telecomunicaciones serán asumidos por la empresa y el subsidio de comidas que estuviera recibiendo el empleado con anterioridad no podrá anularse con el nuevo sistema y lo asumirá el empresario.
Para que exista el régimen de teletrabajo, las dos partes han de llegar a un acuerdo y formalizarlo por escrito.
Hasta ahora, la ley laboral lusa autorizaba el teletrabajo a padres con hijos menores de hasta tres años sin necesidad de acuerdo con la empresa. Y con la nueva ley este acuerdo se amplía a padres con hijos de hasta ocho años de edad, siempre que la actividad sea compatible con el teletrabajo.
La única excepción en este artículo es para las pequeñas empresas (menos de diez trabajadores), donde los trabajadores con hijos hasta los tres años de edad no necesitarán acuerdo previo.
La ley también prevé la opción de que el teletrabajo sea propuesto de forma unilateral por el empresario, donde el empleado podrá oponerse sin argumentar razón alguna.
En el caso de que el teletrabajo sea propuesto por el empleado, el empresario sí que deberá esgrimir argumentos para rechazarlo.

Últimas Noticias

Kallas subraya que el uso de activos rusos es la forma "más creíble" de financiar a Kiev

La representante de la Unión Europea para Asuntos Exteriores afirmó que se busca acordar un préstamo para Ucrania utilizando reservas congeladas, aunque advirtió sobre los desafíos para lograr consenso antes de la próxima cumbre en Bruselas

Infobae

Los héroes del campeón Toluca levantan la mano para jugar el Mundial

Paulinho y Alexis Vega, figuras en la consagración de los Diablos, expresaron su deseo de integrar sus respectivas selecciones en la justa internacional, destacando su determinación tras un cierre dramático ante Tigres UANL y declaraciones contundentes a la prensa

Infobae

Hallado muerto en su casa de Los Ángeles el cineasta Rob Reiner y su mujer

La División de Robos y Homicidios mantiene abierta la investigación sobre la muerte de Rob Reiner y Michele Singer, mientras técnicos forenses siguen recolectando pruebas en su residencia y la familia solicita privacidad ante el trágico hecho

Hallado muerto en su casa

Ernesto y Malena Alterio, devastados, despiden definitivamente a su padre sin poder contener las lágrimas

Familiares, artistas y figuras del cine de dos continentes se unieron en una emotiva ceremonia íntima, marcada por gestos simbólicos, música y flores, para rendir homenaje al legado personal y profesional de Héctor Alterio

Ernesto y Malena Alterio, devastados,

Australia reconoce que investigó por primera vez a uno de los atacantes de Sídney en 2019

Las autoridades australianas continúan investigando el ataque en Bondi Beach, mientras crecen las críticas hacia los servicios de inteligencia por no identificar señales previas en Naveed Akram, quien, según ABC News, había sido examinado en 2019 por conexiones sospechosas

Australia reconoce que investigó por