Fuga De Talento

La salida de un cuarto experto en inteligencia artificial deja a Apple vulnerable y refuerza la posición de Meta

La partida de uno de los principales expertos en IA de la compañía de Cupertino expone la presión creciente sobre su estrategia de innovación y la dificultad para retener a su equipo clave

La salida de un cuarto

Cuál es la razón de la polémica por los impuestos de Falcao García: esto es lo que pasa con el sistema tributario colombiano y los que ganan sueldos altos

El histórico goleador inicialmente declinó una oferta para continuar en Millonarios por las altas cargas fiscales, demostrando que el sistema tributario colombiano influye en la decisión de figuras destacadas en el deporte

Cuál es la razón de

Un éxodo silencioso: el 96% de los universitarios peruanos considera emigrar por falta de oportunidades

La fuga de talento joven no solo significa la pérdida de capital humano, sino que también afecta a las familias que invierten en educación, ya que los egresados terminan contribuyendo a economías extranjeras a través de remesas

Un éxodo silencioso: el 96%

Chile combate la fuga de talento pese a liderar la Inteligencia Artificial en Iberoamérica

Chile lidera el índice latinoamericano de inteligencia artificial 2024, pero enfrenta el desafío de retener talento en el extranjero, mientras promueve políticas de desarrollo y colaboración regional

Infobae

Consejos para retener talento ante el mercado cambiante

Con una creciente tendencia de empleados dispuestos a cambiar de trabajo en busca de nuevos retos y mejor equilibrio entre vida laboral y personal, las empresas peruanas deben adaptar sus estrategias para retener talento. Expertos como Stéphane Michelin proponen enfoques innovadores centrados en el colaborador y beneficios diferenciados para distintas generaciones

Consejos para retener talento ante