Trabajadores con altos niveles de estrés son 4,5 veces más propensos a renunciar
El estudio Work in progress 2024 revela que las empresas tienen más probabilidades de perder talentos cuando estos producen en un mal clima laboral. Asimismo, resalta la importancia del área de recursos humanos dentro de las empresas y de los programas de apoyo como herramienta para cuidar la salud mental de los colaboradores