El TSJ de Madrid declara "no ajustado a derecho" un ERE de WiZink Gestión, pero no lo anula
El tribunal superior madrileño apunta responsabilidad solidaria entre WiZink Bank y su filial por el despido colectivo, cuestiona la justificación económica y el carácter real de la extinción, pero rechaza la nulidad exigida por el sindicato CGT

Avatel anuncia un nuevo ERE, el segundo en dos años
La empresa, dedicada a la expansión de redes digitales, ha comenzado un proceso de reestructuración laboral que puede involucrar a más de mil empleados, activando así la segunda ola de recortes desde la llegada de nuevos accionistas
Telefónica y los sindicatos firman el ERE para 7 filiales y la afectación mínima se reduce a 4.525 salidas
La multinacional inicia el proceso de ajuste laboral con el objetivo de reducir gastos y adaptar su estructura, tras alcanzar un acuerdo que posibilita la salida voluntaria de empleados en varias filiales y modifica las condiciones de indemnización y requisitos de adhesión

Telefónica encara la recta final del ERE con más de 4.500 bajas y tramos de indemnización según la edad
La firma del Expediente de Regulación de Empleo, prevista para este lunes, se presenta como un nuevo paso en la transformación del grupo, con menos salidas que las previstas y con la voluntariedad como eje central del acuerdo
Los sindicatos se oponen a la primera propuesta de Telefónica para las tres sociedades principales del ERE
UGT, CCOO y Sumados-Fetico rechazan las condiciones propuestas, consideran insuficiente la oferta y advierten que la eliminación de la voluntariedad y la posibilidad de despidos forzosos hacen inviable cualquier acuerdo bajo la protección del convenio vigente

Murtra (Telefónica) defiende "sacrificar caja a corto plazo" para poder "invertir más"
El máximo responsable de la operadora destacó en Zaragoza que el nuevo rumbo estratégico prioriza la eficiencia, el ahorro y la toma de decisiones difíciles para impulsar la competitividad tecnológica y fortalecer el liderazgo de la empresa en Europa

Telefónica culmina su ERE con más de 6.000 afectados, el 35% de su plantilla, tras cerrar todas las mesas de negociación
La proporción de empleados afectados de cada una varía según la filial, desde el 21,9% hasta superar el 41% en algunos casos

Telefónica eleva hasta 5.459 los afectados por su ERE con 140 trabajadores adicionales de Global Solutions
La filial de la compañía de teleocomunicaciones plantea la salida del 22% de su plantilla de 638 empleados y abre la mesa de negociación con los sindicatos, en medio del plan de ajustes del grupo

Telefónica anuncia un ERE de más de 5.000 empleados en varias de sus compañías clave de España
La operadora se ha reunido este lunes con las empresas que integran el Convenio de Empresas Vinculadas, donde les ha presentado y justificado las razones de los tres ERE
Las claves del ERE de Telefónica: un despido colectivo que afecta a siete filiales para cumplir su plan de ahorro millonario
Los sindicatos estiman que el ajuste podría alcanzar entre 6.000 y 7.000 trabajadores, aunque aún no hay cifras oficiales

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Murió Chuck Norris: los indestructibles 2 walker texas ranger dónde ver sus películas en streaming y TV en Perú
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Chubut: la mujer que instaló el portal en una ruta provincial denuncia acoso y amenazas de una comunidad mapuche
El gobierno de Chubut aclaró que la familia que colocó la tranquera actuó a derecho. La dueña de las tierras se defiende y asegura que lo hizo para evitar el robo de ganado. Acusa a un grupo de mapuches de transitar por su propiedad y hostigarla. “Trataron de enterrarme viva en una fosa”, denunció

Neuquén: investigan a un entrenador de fútbol por abuso sexual, grooming y corrupción de menores
El hombre les daba plata o regalos como botines a cambio de prácticas sexuales o fotografías. Los hechos ocurrieron entre 2025 y marzo 2026

La realidad de las librerías argentinas hoy: caída de ventas y creatividad para sobrevivir en “tiempos de bolsillos flacos”
Las estimaciones son variadas aunque hay consenso en que las editoriales perdieron un 30% y las librerías un 20%, por hábitos de consumo más austeros y atrasos en la cadena de pagos
