Carlos Slim a souligné le rôle prépondérant des femmes dans les affaires : « elles ont des capacités identiques ou supérieures »

L'homme d'affaires mexicain Carlos Slim Helú est la personne la plus riche du Mexique et l'une des 15 personnes les plus riches du monde, selon le dernier classement Forbes. La fortune du magnat est de 81,2 milliards USD, ce qui le place en 16e position parmi les personnes les plus riches du monde, et la personne avec le plus d'argent dans toute l'Amérique latine.

Slim a réussi à augmenter sa fortune de manière significative, par rapport à la liste Forbes il y a un an, alors qu'il avait une fortune estimée à 55 930 millions de dollars. Cela signifie que de 2021 à 2022, sa fortune a augmenté de 25 milliards de dollars américains.

Slim possède plusieurs sociétés, qui se sont établies parmi les plus importantes au Mexique et dans le monde, telles que América Móvil, Grupo Carso et Grupo Inbursa. L'homme d'affaires a été marié pendant plus de 30 ans à Soumaya Domit Gemayel, qui a été son épouse pendant plus de 30 ans. Avec elle, il a eu six enfants : trois hommes et trois femmes. Chacun d'eux occupe des positions stratégiques au sein de son entreprise. Par exemple, sa fille Soumaya Slim Domit est vice-présidente du Musée Soumaya ; Johanna Slim Domit participe activement à la Fondation Carlos Slim, principalement dans les domaines de l'éducation et de la santé, en plus de diriger le programme d'éducation initiale de la Fondation Carlos Slim et étant conseiller chez Grupo Samborns.

En outre, Vanessa Slim Domit est présidente de l'Association pour surmonter le Mexique et l'Amérique latine (ASUME), qui régit les programmes de protection sociale des fondations Telmex et Carlos Slim. Cela signifie que pour Slim, ses filles jouent un rôle important dans ses entreprises.

Le magnat mexicain a fait connaître son point de vue sur le rôle des femmes dans les affaires. Lors du Woman's Forum Mexico 2016, par exemple, elle a parlé du sujet. « Il ne fait aucun doute qu'il y a eu de grands changements dans l'humanité et de grands changements dans le rôle des femmes dans la société, dans leur activité, dans leur leadership, dans tous les domaines qu'elles ont conquis de nombreuses manières grâce aux efforts de nombreuses femmes qui vous ont précédé, mais je pense qu'il n'y en a jamais aussi aujourd'hui deux femmes, surtout deux femmes femmes qui sont les leaders du monde (...) les deux grandes dirigeantes, l'une est Mme Merkel, d'Allemagne, qui a pris le leadership en Europe pour tous les changements qui ont été nécessaires (...) et l'autre, que je pense que s'il y avait une élection dans le monde elle gagnerait par un lot, c'est Hilary Clinton », a-t-elle déclaré lors de la conférence.

« Les femmes ont des capacités égales ou supérieures à celles des hommes (...) nous n'avons plus besoin de ce travail physique, donc, comme ce travail physique n'est pas nécessaire, il s'agit déjà d'une question de formation, de connaissances, d'éducation, de femmes (...), dans les écoles, les données dont nous disposons, depuis plusieurs années, car elles ont des qualifications encore meilleures que hommes », a déclaré l'homme d'affaires à cette occasion.

Il mentionne que, bien qu'il y ait des activités plus difficiles ou plus difficiles, où il peut y avoir moins de femmes impliquées, il y en a d'autres où il y a plus de femmes. « Par exemple, dans le commerce, il y a plus de femmes que d'hommes, le nombre de femmes dans la construction, je pense, est de 30%, quelque chose comme ça, 25%, ce que je veux dire, c'est que dans cette nouvelle civilisation, les femmes ont déjà une place prépondérante, nous pensons que ce n'est pas, personnellement, que ce n'est pas une question de quotas, je voir : non, il doit y avoir 20%, ou aux États-Unis c'est habituel, un quota minoritaire, donc il doit y avoir autant de femmes, autant de pourcentage d'Hispaniques, autant d'Afro-Américains. »

L'homme d'affaires a mentionné qu'il croyait que les femmes « doivent avoir, ou ont déjà, au Mexique, nous le voyons, un accès et des opportunités, peut-être devons-nous rechercher des choses qui sont également importantes, plus, mais que cela devient une question de capacité, de préparation, de mérites, de goûts et de désirs, vocation qu'ils ont, quels intérêts ils ont, quels talents ils ont ».

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