El Ministerio de Educación (Minedu) publicará el próximo martes 4 de febrero los resultados preliminares de la Etapa Descentralizada del proceso de Ascenso Docente 2025.
Actualmente, los aspirantes todavía pueden solicitar el informe escalonarlo al área correspondiente de la Dirección Regional de Educación (DRE) o Unidad de Gestión Educativa Local (UGEL), hasta el 29 de enero. Esta también es la fecha límite que tendrán para acreditar el derecho a recibir una bonificación por discapacidad ante el Comité de Evaluación.
Las resoluciones, una vez que sean entregadas, empezarán a estar vigentes a partir del 1 de marzo de este año.
Cronograma completo
De acuerdo a la plataforma del Minedu, este es el cronograma completo de las fechas claves del concurso de Ascenso Docente 2025:
Etapa Descentralizada
- Solicitud del informe escalonarlo de los postulantes clasificados, al Área de Escalafón de la DRE o UGEL, a cargo del Comité de Evaluación - 2 a 29 de enero del 2025
- Acreditación, a cargo del postulante, del derecho a recibir bonificación por discapacidad ante el Comité de Evaluación - 2 a 29 de enero del 2025
- Verificación del cumplimiento de requisitos, causales de retiro, del derecho a recibir la bonificación por discapacidad, valoración de la Trayectoria Profesional, y registro de resultados de la Etapa Descentralizada en el aplicativo dispuesto por la DIED en el portal institucional del Minedu, a cargo del Comité de Evaluación - 7 a 31 de enero del 2025
- Publicación de resultados preliminares a través del aplicativo en el portal institucional del Minedu a cargo de la DIED - 4 de febrero del 2025
- Presentación de reclamos por parte del postulante ante el Comité de Evaluación, sobre los resultados preliminares - 5 al 11 de febrero del 2025
- Resolución de reclamos, modificación de resultados para los casos fundados, y emisión de actas de resultados finales, a cargo del Comité de Evaluación en el aplicativo dispuesto por la DIED, en el portal institucional del Minedu - 6 a 14 de febrero del 2025
- Publicación de resultados finales de la Etapa Descentralizada - 18 de febrero del 2025
Publicación de vacantes de ascenso, publicación de ganadores y emisión de resoluciones
- Publicación de vacantes de ascenso puestas en concurso - 19 de febrero del 2025
- Publicación de ganadores de la asignación regular de vacantes de ascenso - 20 de febrero del 2025
- Publicación de ganadores de la asignación excepcional de vacantes de ascenso - 21 de febrero del 2025
- Emisión de resoluciones de ascenso - 24 a 28 de febrero del 2025
- Inicio de la vigencia del ascenso - 1 de marzo del 2025
¿Qué es el Ascenso Docente?
El concurso permite a todos los profesores que pertenecen a la Carrera Pública Magisterial, es decir, que son nombrados, tener una mejora en su sueldo, a través de un proceso de evaluación que consta de una Etapa Nacional y una Descentralizada.
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La primera cuenta con un examen donde participan todas las regiones del país, mientras que en la segunda se deben acreditar todos los requisitos que se solicitan.
Las escalas de la Carrera Pública Magisterial y los sueldos
En total, existe ocho escalas a las que los maestros pueden ingresar. Cada una tiene un sueldo distinto, el cual se calcula de la suma de la Remuneración Íntegra Mensual (RIM), las asignaciones por tipo de colegio, los incentivos y los beneficios como la compensación por tiempo de servicios (CTS) o el subsidio por luto y sepelio.
- Primera escala: S/4.134 (40 horas) y S/3.100,50 (30 horas)
- Segunda escala: S/4.547,40 (40 horas) y S/3.410,55 (30 horas)
- Tercera escala: S/4.960,80 (40 horas) y S/3.720,60 (30 horas)
- Cuarta escala: S/5.374,20 (40 horas) y S/4.030,65 (30 horas)
- Quinta escala: S/6.201,00 (40 horas) y S/4.650,75 (30 horas)
- sexta escala: S/7.234,50 (40 horas) y S/5.425,88 (30 horas)
- sétima escala: S/7.854,60 (40 horas) y S/5.890,95 (30 horas)
- Octava escala: S/8.681,40 (40 horas) y S/6.511,05 (30 horas)
¿Quiénes pueden reingresar a la CPM?
Los profesores que renunciaron de manera voluntaria a la Carrera Pública Magisterial dentro de los dos años posteriores a su salida.
Para la reincorporación, se solicita en la UGEL donde el docente ocupó el último cargo de profesor antes de su renuncia.