Un trabajador es despedido por promover “una huelga ilegal” por un mensaje de ‘WhatsApp’: la Justicia declara que es improcedente
Según la empresa ONTIME Transporte y Logística, S.L. el mensaje había provocado la pérdida de un cliente
Un trabajador de baja por accidente laboral es despedido y la Justicia lo declara improcedente porque su contrato temporal estaba mal justificado
El Tribunal Superior concluyó que la empresa no había especificado de manera adecuada las razones de la temporalidad de su contrato. Y según la normativa vigente desde marzo de 2022, la falta de estas especificaciones convierte el contrato en indefinido
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