Una cautelar controvertida: implicancias de la intervención judicial en la reforma laboral argentina
La paralización temporal de la nueva legislación por parte de la Justicia cuestiona el proceso democrático de sanción de leyes y plantea desafíos tanto a la legitimidad institucional como a la certeza de las reglas para empleadores y trabajadores
El DNU y sus efectos en el contrato individual y en los aspectos colectivos
La medida regula diversos aspectos en varios temas pero nos limitaremos a analizar en qué afecta a las relaciones individuales y colectivas del trabajo
El derecho de huelga, la toma de establecimientos y el bloqueo para impedir el ingreso y egreso a la empresa
El gremio de los trabajadores de la industria del neumático adoptó varias medidas que resultan seriamente cuestionables jurídicamente e incluso que implican conductas violatorias del Código Penal
Las guarderías en las empresas y el fallo de la Corte Suprema
Se le impone a la compañía la atención de una obligación que no tiene nada que ver con el contrato de trabajo, que implica la obligación del trabajador de prestar servicios y del empleador de abonar la contraprestación económica por ello
Los trabajadores que se niegan a vacunarse y el pago de salarios
Muchas personas no quieren vacunarse y no quieren volver a trabajar de manera presencial, pero sí seguir percibiendo su remuneración
