Peinando canas
El fenómeno de los “jóvenes profesionales de cincuenta años”
No busques ideas para emprender, buscá problemas para resolver
Muchos emprendimientos que han logrado tener éxito y sostenibilidad en el tiempo, tienen ciertas características claras
Inteligencia artificial vs. programadores
La industria tecnológica encara dos carriles paralelos: la creación de nuevos talentos y de herramientas que puedan agilizar y dar velocidad al desarrollo
En busca del talento tecnológico argentino
Estamos acostumbrados a que los candidatos laborales compitan entre sí para acceder a un puesto deseado o a una empresa soñada. En el mundo tecnológico, la ecuación se invirtió
Estrategias de los jóvenes para convertirse en nuevos talentos
Los mercados laborales demandan cada vez más recursos que entiendan, comprendan y manejen las nuevas tecnologías. Los jóvenes lo saben y demandan nuevas formas de educación que faciliten el aprendizaje
¿Por qué contratar programadores junior puede ser la mejor decisión?
Contratar talento junior puede agregarle a la compañía no solo el conocimiento más acelerado y fresco, sino también renovar apuestas y visiones, ese condimento que el universo de la tecnología exige cada vez más y al que no todos saben responder
Los desafíos en la Economía del Conocimiento
El talento y el capital humano se convirtieron en factores críticos al momento de generar innovación y valor, porque de ellos depende la capacidad de adaptación y la consolidación de una ventaja competitiva de la compañía
