Para el trabajador, existen dos momentos cruciales a lo largo del año que marcan una gran diferencia en su economía personal: el periodo de verano y la época navideña. Estas temporadas se caracterizan por la recepción de una paga extra, un ingreso adicional que se suma al salario habitual y que suele destinarse tanto a gastos extraordinarios propios de las fechas, como a la realización de inversiones personales, el ahorro, o a la satisfacción de necesidades específicas.
Este escenario se aplica también a ciertos pensionistas, como los jubilados, que disfrutan de 14 pagas. Pero existe otro grupo de beneficiarios que no recibe estos extras, porque ya los tienen prorrateados en las mensualidades ordinarias de cada mes. Esto no quiere decir que reciban menos cantidad de dinero, si no que esa paga se abona dentro de las 12 mensualidades que reciben por su pensión.
Qué pensionistas no reciben la paga extra de Navidad
Los pensionistas que no recibirán la paga extra de Navidad son, principalmente, aquellos que perciben pensiones de incapacidad permanente como resultado de un accidente laboral o una enfermedad profesional. También se incluyen en esta categoría las pensiones de muerte y supervivencia, tales como las de viudedad, orfandad y pensiones en favor de familiares.
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El motivo por el cual estos pensionistas no tienen derecho a las pagas extraordinarias es que sus pensiones se calculan de forma distinta a las de otros jubilados. Mientras que la mayoría de las pensiones se abonan en 14 pagas anuales —12 mensuales y dos extraordinarias en junio y diciembre—, las pensiones mencionadas se distribuyen en 12 mensualidades, en las que ya se prorratea la cantidad correspondiente a las pagas extras.
¿Por qué algunos pensionistas reciben 12 pagas?
La Seguridad Social explica que la distribución en 12 mensualidades se debe a cómo se establece la base reguladora de estas pensiones. En los casos de pensiones por accidentes laborales o enfermedades profesionales, las pagas extraordinarias ya están incluidas en el cálculo total de la pensión desde el inicio. Así, el importe mensual que perciben es constante a lo largo del año, y no se abona una paga adicional en los meses de junio y diciembre.
Esta estructura implica que, aunque no reciban un pago extraordinario en esos meses, la suma total de la pensión anual es la misma que la de los pensionistas que sí tienen derecho a pagas extras. La diferencia radica únicamente en la distribución de los pagos. Para la mayoría de los pensionistas, las pagas extraordinarias representan un ingreso clave para afrontar los gastos adicionales que se generan en momentos específicos del año, como en las festividades navideñas. Los pensionistas que reciben su pensión en 12 mensualidades deben organizar sus finanzas de forma diferente, ya que no cuentan con un ingreso adicional en noviembre o junio.
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Aunque la Seguridad Social asegura que estos pensionistas perciben la misma cantidad anual que los demás, el hecho de no recibir pagas extraordinarias puede requerir una planificación más cuidadosa para cubrir gastos adicionales. Por ello, es importante que tanto los pensionistas como sus familias conozcan esta situación para gestionar mejor sus recursos y evitar sorpresas.