En Colombia, más de 7 millones de personas están afiliadas a Colpensiones, pero solo 3 millones realizan aportes constantes, mientras el país enfrenta una deuda en libranzas de 34 billones de pesos y el desafío de aumentar la formalización laboral y la cobertura en el sistema pensional.
Esta brecha fue expuesta por Jaime Dussán, presidente de Colpensiones, que sostuvo, durante una entrevista con La FM de RCN, que el objetivo es incorporar entre siete y ocho millones de nuevos cotizantes en los próximos cinco años para reducir la presión fiscal sobre el presupuesto nacional. “Tengo 4 millones de afiliados que no cotizan”, dijo el funcionario.
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Actualmente, la entidad tiene a su cargo el pago de alrededor de 1.800.000 pensionados, mientras los fondos privados cuentan con unos 320.000 beneficiarios.
Dussán advirtió que existen más de 17 millones de colombianos en edad de aportar al sistema que no lo hacen, lo cual evidencia la magnitud del reto para garantizar la sostenibilidad del modelo en los próximos años.
El ejecutivo explicó que la estructura del sistema pensional colombiano mantiene una fuerte concentración en los niveles inferiores de ingresos.
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Detalló que hay más de 1.070.000 personas que reciben el equivalente a un salario mínimo mensual, 200.000 que gozan de dos salarios mínimos, y 185.000 reciben tres. Solo 47.000 corresponden a cuatro salarios mínimos y 38.000 a cinco.
Las pensiones más altas son excepcionales: “No llegamos a 150”, confirmó Dussán, que también reveló que la cifra máxima ronda los 25 millones de pesos, determinada siempre por semanas cotizadas y porcentaje aplicable, ya que “no existe el 100%”.
En materia financiera, el presidente de Colpensiones detalló que la entidad administra un presupuesto de 2,8 billones de pesos, de los cuales gasta 1,8 billones en funcionamiento.
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Este manejo permitió aportar cerca de 1,8 billones al Fondo Pensional de Vejez. Además, los traslados desde fondos privados superaron las previsiones iniciales: “Esperábamos 7 billones y llegaron 12,8 billones”, lo que ha contribuido a disminuir la carga fiscal, según describió Dussán.
Las proyecciones institucionales indican que el presupuesto acumulado, sumando aportes y ahorros, alcanza los $75 billones, mientras que el sostenimiento operativo requiere del apoyo anual del Estado, que desembolsa hasta $33 billones para cubrir el pago de pensiones en el país.
En relación con la reforma pensional, Dussán explicó que la ley 2381 atravesó un proceso de discusión y revisión por parte de la Corte Constitucional. La votación terminó empatada en cuatro y será un conjuez el que decidirá el futuro normativo, decisión que, según Dussán, podría conocerse “a más tardar en la última semana de febrero”.
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A pesar de la suspensión temporal, Colpensiones avanzó con la expedición de cinco decretos y el fortalecimiento de su infraestructura tecnológica para recibir un mayor volumen de afiliados.
Dussán resaltó que la entidad dispone de canales de atención que gestionaron más de 29 millones de interacciones y 19 millones de consultas web en el último periodo. “En 15 minutos máximo atendemos”, señaló.
El directivo subrayó que las edades de jubilación no fueron modificadas debido a la baja formalización y falta de estabilidad en el sistema. Destacó que la reforma proyecta un horizonte de “50 años” con un esquema de ahorro generacional que asegure los pagos vigentes y dirija las cotizaciones a un fondo administrado por el Banco de la República, destinado a maximizar la rentabilidad.
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Dussán alertó sobre la urgencia de revisar los esquemas de sustituciones pensionales y fortalecer la pedagogía del ahorro, principalmente entre los jóvenes y sus familias: “Eso hay que hacerlo en la ley”, afirmó. Enfatizó en la necesidad de cotizar de manera estricta para evitar futuras crisis en el sistema.
El reajuste automático de pensiones en Colombia aumenta las mesadas por IPC para 2026
El reajuste automático de pensiones en Colombia aplicado por Colpensiones beneficia para 2026 a quienes reciben mesadas superiores al salario mínimo, ya que su incremento corresponde a la variación del índice de precios al consumidor (IPC) certificada para el año anterior, equivalente al 5,1%.
El aumento se aplica a todas las modalidades de pensión —vejez, invalidez y sobrevivencia— y también cubre las mesadas adicionales como la 13 y, en ciertos casos, la 14.
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El mecanismo no requiere trámites por parte de los beneficiarios; el ajuste se efectuó de manera automática desde la nómina de enero, según explicó el presidente de Colpensiones, Jaime Dussán Calderón.
Existe un diferencial según el monto percibido: las pensiones que en 2025 equivalían a un salario mínimo se ajustan para igualar el nuevo mínimo fijado para 2026, estableciéndose en $1.750.905 y asegurando que ninguna prestación quede por debajo de esa cifra.
De acuerdo con datos de Colpensiones, el 60,8% de los pensionados recibe incrementos ligados al salario mínimo, mientras el 39,2% accede a incrementos determinados por el IPC.
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Los descuentos por aportes a salud permanecen según el monto de la mesada. Los usuarios pueden verificar el ajuste a través de su desprendible de pago o en los certificados expedidos en la web y oficinas de Colpensiones, con base en la Ley 100 de 1993 y el Decreto 692 de 1994.