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Peinando canas
El fenómeno de los “jóvenes profesionales de cincuenta años”
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No busques ideas para emprender, buscá problemas para resolver
Muchos emprendimientos que han logrado tener éxito y sostenibilidad en el tiempo, tienen ciertas características claras
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Inteligencia artificial vs. programadores
La industria tecnológica encara dos carriles paralelos: la creación de nuevos talentos y de herramientas que puedan agilizar y dar velocidad al desarrollo
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En busca del talento tecnológico argentino
Estamos acostumbrados a que los candidatos laborales compitan entre sí para acceder a un puesto deseado o a una empresa soñada. En el mundo tecnológico, la ecuación se invirtió
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Estrategias de los jóvenes para convertirse en nuevos talentos
Los mercados laborales demandan cada vez más recursos que entiendan, comprendan y manejen las nuevas tecnologías. Los jóvenes lo saben y demandan nuevas formas de educación que faciliten el aprendizaje
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¿Por qué contratar programadores junior puede ser la mejor decisión?
Contratar talento junior puede agregarle a la compañía no solo el conocimiento más acelerado y fresco, sino también renovar apuestas y visiones, ese condimento que el universo de la tecnología exige cada vez más y al que no todos saben responder
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Los desafíos en la Economía del Conocimiento
El talento y el capital humano se convirtieron en factores críticos al momento de generar innovación y valor, porque de ellos depende la capacidad de adaptación y la consolidación de una ventaja competitiva de la compañía
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