“No quepo en mí. Estoy tremendamente orgulloso del esfuerzo de mis jugadoras y ni en el mejor sueño pensaba que esto iba a suceder, porque son dos finales este año ganadas, la Copa Comunidad de Madrid y la Supercopa", señaló.

Además, el exjugador internacional aseguró que la entidad “merece” el éxito conseguido y argumentó: "Desde 2022 el club no levantaba un título. Me alegro por las jugadoras enormemente, porque han pasado de todo, han tenido lesiones graves, se han recuperado, están en su mejor versión y a su mejor nivel”, indicó.

Asimismo tuvo agradecimientos para su “cuerpo técnico, mi segundo entrenador Carlos Cabezas, Fabi, Julio, el fisio Óscar, Alberto, Eneko y, al club, por supuesto”. En plena vorágine por la celebración apostillaba que “hemos hecho dos partidazos en defensa, el equipo ha dado la talla y es un paso adelante, somos merecedoras de la Supercopa”.

Asimismo, tuvo agradecimientos para su “cuerpo técnico, mi segundo entrenador Carlos Cabezas, Fabi, Julio, el fisioterapeuta Óscar, Alberto, Eneko y, al club, por supuesto”. En plena celebración se conratuló por el trabajo solidario; “Hicimos dos partidazos en defensa, el equipo dio la talla y es un paso adelante para ser merecedoras de la Supercopa”. EFE

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Roma, 17 oct (EFECOM).- El banco Unicredit, el segundo más grande de Italia, y los sindicatos han alcanzado un acuerdo para el relevo generacional, el empleo y la formación, que prevé la salida voluntaria e incentivada de 1.000 empleados y 500 nuevas contrataciones, informó la Federación autónoma de bancos italianos (Fabi).

El acuerdo alcanzado esta noche entre el banco y los sindicatos First Cisl, Fisac CGil, Uilca y Unisin, además de Fabi, prevé también la formación y recolocación de 600 trabajadores.

"El procedimiento de eficiencia, previsto inicialmente para 1.600 empleados, se ha reducido a 1.000, lo que supone una reducción del 38 % con respecto al inicio de las negociaciones", explicó la Fabi en un comunicado.

El acuerdo ha sido posible gracias a la inclusión de 600 trabajadores en cursos de formación financiados e impartidos por el grupo y que incluyen un importante componente de formación presencial.

De ellos, hasta 200 serán recolocados en la red de Unicredit desde ahora hasta 2025, reforzando la plantilla de las sucursales.

Además, frente a las 1.000 salidas voluntarias e incentivadas, se han acordado 500 nuevas contrataciones, además de 250 contrataciones para la rotación de personal. EFECOM