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Lunes 9 de Noviembre
18-11-08 | Política Imprimir Galería
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Moyano presiona al Gobierno y causa más incertidumbre laboral

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Audio: Carlos de la Vega habló por Radio 10
 

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La polémica triple indemnización que quiere la CGT y el pago de un aguinaldo extra podrían afectar el nivel de empleo. El titular de la Cámara de Comercio, Carlos de la Vega, teme que se desate una "ola de despidos"

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Crédito: Télam

El titular de la Cámara Argentina de Comercio, Carlos de la Vega, dijo que establecer por ley la prohibición de los despidos y el pago de un doble aguinaldo podría “precipitar una ola de despidos”.

"Pensamos que los anuncios son contraproducentes porque, en los momentos en que se vislumbra una crisis, los dirigentes responsables deben llevar tranquilidad y no crear zozobra", dijo.

Contrariamente a lo que sostuvo el dirigente de la CGT, el empresario aseguró que imponer una doble indemnización “no haría más que deteriorar el nivel de empleo”.

"Nadie despide con alegría y, en medida en que las empresas pueden postergar esas decisiones, lo hacen; pero si lo único que escuchan es que después va a salir más caro, se puede producir el efecto contrario", completó.

En el mismo sentido, el presidente de la Unión Industrial Argentina (UIA), Juan Carlos Lascurain, aseveró que la declaración de Hugo Moyano de avanzar con la preparación de una ley para prohibir los despidos "podría generar un poquito más de incertidumbre".
 
En diálogo con Radio 10, el dirigente patronal también rechazó el pedido del pago de un plus salarial, vía doble aguinaldo, que reclamó el jefe de la CGT, porque a su criterio ya "hubo una recomposición importante" de los ingresos de los trabajadores.
 
En ese sentido, destacó que en los últimos años la participación del salario en el PBI "pasó del 38 al 43%", situación que "implica una recomposición".
 
De todos modos, resaltó la expresión de Moyano acerca de que "algo hay que hacer" para evitar los despidos o que la crisis internacional impacte en la economía local, mediante la intervención y la actuación del Estado, aunque puso dudas que sea eficaz si compromete la situación de las empresas.
 
El presidente de la Unión Industrial aclaró que "en este momento, no se está en un proceso de despidos sumamente importante; puede haber, como en el sector automotor, suspensiones o reducción de jornadas laborales, pero nada más".

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