Anunció que se integró a la Fair Labor Association, por lo que esta organización puso en marcha auditorías especiales de las empresas de ensamblado final de productos como el iPad y el iPhone, entre ellas las fábricas de Foxconn de las localidades chinas de Shenzhen y Chengdu

En 2010 Foxconn registró una serie de suicidios entre sus empleados. Y desde hace unas semanas se alzaron varias voces para pedir a Apple que revisara las condiciones laborales allí.
"Estamos convencidos de que los trabajadores de todo el mundo tienen el derecho a un entorno de trabajo seguro y justo", dijo Tim Cook, consejero delegado de Apple, y sucesor del recientemente fallecido Steve Jobs.
En enero, Apple ingresó como primer consorcio tecnológico en la FLA y publicó una lista de sus proveedores. La FLA inspeccionará las condiciones laborales y de salud de miles de trabajadores chinos.
Apple aseguró que los auditores tendrán un acceso irrestricto a las fábricas, a los alojamientos de la empresa y a los documentos.
"Las inspecciones no tienen precedentes en el sector de la electrónica", agregó Cook. Un primer informe se presentará en marzo.
Foxconn es uno de los mayores proveedores de Apple y ha sido noticia en diferentes ocasiones por el suicidio de varios de sus trabajadores y por la explosión que en 2011 mató a cuatro empleados e hirió a otros dieciocho en una de sus plantas.
En una nota de prensa hecha pública hoy, Apple anuncia que un equipo de expertos en derecho del trabajo dirigidos por el presidente de FLA, Auret van Heerden, han iniciado esta mañana las primeras inspecciones en la fábrica de Shenzhen, conocida como Foxconn City.
Apple publicó en enero su informe anual sobre las condiciones laborales en sus empresas proveedoras, que revelaba que sólo el 38% de ellas habían cumplido su normativa de trabajar un máximo de 60 horas semanales, y que en 108 de estas plantas no se habían pagado las horas extras.
Además anunció que había puesto fin a la relación con uno de sus socios, por continuas violaciones graves de las normas que establece Apple.
En esta evaluación se entrevistará a miles de empleados sobre sus condiciones de trabajo y de vida, incluyendo salud y seguridad, remuneración, horas de trabajo y relaciones con los jefes.
Apple afirma que sus proveedores se han comprometido a cooperar con la FLA, en la que se integró en enero, convirtiéndose así en la primera compañía de tecnología admitida en esta asociación, que lleva a cabo tareas de comprobación independientes, para garantizar las condiciones de trabajo en instalaciones donde se fabrican productos de sus afiliados.
Tras la inspección de Foxconn, la FLA emprenderá las de Quanta y Pegaton, y con ello se habrán examinado todas las fábricas que ensamblan más del 90% de los productos de Apple.