26-07-08 | Economía

Piden tratar la nueva Ley de ART en el Consejo del Salario

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La Unión de ART considera que la reunión del lunes constituye un ámbito oportuno para tratar la necesidad y urgencia de contar con una nueva Ley de ART que corrija y solucione el fuerte desequilibrio que vive hoy el sistema

Piden tratar la nueva Ley de ART en el Consejo del Salario

"No es novedad, y por eso requiere una rápida solución, que el Sistema de ART se encuentra acosado por una fuerte judicialidad creciente, cuyas consecuencias se evidencian cada vez con mayor intensidad sobre la economía en su conjunto generando perjuicios a empresas, trabajadores y aseguradoras", sostiene la UART.

La entidad que nuclea a las aseguradoras de accidentes del trabajo vuelve a advertir que "la necesidad de corregir los límites de las prestaciones, aparece con similar prioridad a las restantes necesidades que han planteado los sectores involucrados".

A la vez, destaca que "la temática debe ser incluida como un derecho prioritario más a resguardar para los trabajadores. Por lo tanto, se reafirma la postura de que la ley de ART debe ser reformada armonizándola con los recientes fallos de la Corte Suprema públicamente conocidos", sostiene en un comunicado.

Y agrega: "Sería oportuno que en el marco del Consejo del Salario, se consensuaran todas aquellas modificaciones que la actual normativa requiere para un mejor desenvolvimiento de la cobertura".

“La ocasión es más que propicia, ya que reúne a todos los actores involucrados en el tema de la prevención y seguridad laboral: Estado, trabajadores y empleadores. Somos plenamente concientes de que el objetivo del encuentro es analizar la realidad de los trabajadores argentinos, fundamentalmente desde la perspectiva del salario, abogamos para que también lo sea en el plano de la salud y seguridad laboral. Confiamos en la oportunidad que brinda esta instancia como un buen paso para encontrar el consenso necesario para que esta demanda social se concrete”, sostuvo Jorge Aimaretti, Presidente de la UART.

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